HR менеджер
Приглашаем к сотрудничеству HR- менеджера, специалиста по подбору
Наш Call-центр консультирует клиентов и оформляет заказы интернет-магазинов на территории России, стран СНГ, Европы и Азии.
Мы предлагаем сотрудникам стабильный и комфортный уровень дохода, официальное оформление, реальные возможности роста и развития в компании.
Присоединяйся !
Должностные обязанности:
- Массовый и активный поиск персонала на открытые вакансии компании, подбор специалистов в контакт- центр (операторы, менеджеры по продажам, контроль качества и логисты) + админ. состав.
- Мониторинг и анализ рынка труда/источников привлечения персонала;
- Размещение вакансий, работа с откликами;
- Личные собеседование: групповые и индивидуальные; грамотная оценка кадров по компетенциям;
- Адаптация новых сотрудников;
- Развитие и поддержание корпоративной культуры.
Требования:
- Опыт работы в активном и массовом подборе персонала (call- центры, прямые продажи, телемаркетинг и т.п.) - ОБЯЗАТЕЛЕН ;
- Умение качественно проводить оценку компетенций потенциальных сотрудников компании.
Личные качества:
- Активность, ответственность, позитивный жизненный настрой и ориентация на результат, нестандартность мышления и, конечно же, любовь к своему делу :)
Условия:
- Интересные, амбициозные задачи, коллектив единомышленников и профессионалов;
- Правильная демократия внутри коллектива. Мы любим и ценим наших специалистов;
- График работы 5/2 с 9 до 18 или с 10 до 19;
- Заработная плата обсуждается индивидуально с каждым.
Узнайте больше о наших вакансиях, компании и корпоративной культуре в нашем Telegram-канале @QuickCall_career
Ссылка:https://t.me/QuickCall_career (можете скопировать и вставить в поле поиска)
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).