Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 08.11.2024
76% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 08.11.2024
97% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 08.11.2024
88% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Главный специалист по подбору персонала

от 120 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ФГБУ «НЦЭСМП» Минздрава России проводит экспертизу всех российских и зарубежных лекарственных средств до их поступления в обращение в России (≈ 10 000 экспертиз ежегодно).

Также в Центре осуществляются научная и образовательная деятельность, разработка фармакопейных статей, аттестация фармакопейных стандартных образцов и другие социально значимые работы в сфере здравоохранения.

Команда Центра - высококвалифицированные специалисты в области медицины, фармакологии, токсикологии, химии, биологии и других наук. Общая численность сотрудников – более 1000 человек.

В настоящее время мы находимся в поисках HR менеджера, который будет вести полный цикл работ по подбору персонала и участвовать в адаптации и развитии сотрудников.

Будем рады сотрудничеству.

Обязанности:

  • Ведение полного цикла подбора персонала (от получения заявки до согласования финального кандидата);
  • Администрирование процессов обеспечения персоналом и соответствующего документооборота;
  • Организация взаимодействия с профильными ВУЗами для привлечения в учреждение начинающих специалистов;
  • Исследование рынка труда и заработной платы в отрасли;
  • Организация и проведение адаптационных мероприятий;
  • Контроль прохождения испытательного срока (план работ, интервью с работником и руководителем, наставничество);
  • Создание информационных материалов (презентаций, буклетов для использования на отраслевых мероприятиях, ярмарках вакансий и т.п.);
  • Участие в различных HR активностях: новостной дайджест, корпоративные мероприятия;
  • Участие в развитии корпоративной культуры.
Требования:
  • Высшее образование (профильное) или высшее образование (непрофильное) + ДПО в области управления персоналом;
  • Релевантный опыт работы от 2 лет (опыт в сфере здравоохранения будет являться преимуществом);
  • Опыт подбора редких специалистов;
  • Опыт взаимодействия с ВУЗами;
  • Опыт разработки и внедрения адаптационных программ и материалов;
  • Владение профессиональными программными продуктами (E-staff);
  • Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
  • Организаторские способности.
Условия:
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Интересные и амбициозные задачи;
  • Конкурентная заработная плата (оклад + премии по результатам работы);
  • Удобный график работы: пн-чт с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16.45;
  • Возможность личностного и профессионального роста;
  • Комфортабельный офис в историческом здании в центре Москвы.
Ключевые навыки
Подбор персонала
Организация подбора выпускников
Оценка кандидатов
Проведение телефонных интервью
Обучение персонала
Адаптация
Опытный пользователь ПК
Обучение и развитие
Кадровое планирование
Формирование планов по подбору персонала
Подбор сотрудников
Корпоративные мероприятия
Рекрутмент
Корпоративная культура
Внутренние коммуникации
проведение интервью
Адаптация персонала
Вакансия опубликована: 29 октября 2024, Москва
Похожие вакансии
Специалист по подбору и адаптации персонала с функциями HR-аналитика
от 100 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ГБУЗ ПКБ №4 им. П. Б. Ганнушкина ДЗМ
3,9 21 отзыв
Москва,
сегодня
Ведущий менеджер по персоналу
от 150 000
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Медико-фармацевтический дистрибьютор
3,7 5 отзывов
Москва,
сегодня
ФГБУ НЦЭСМП Минздрава России
4,0
Очень хорошо
79%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,4
Условия труда
4,2
Коллектив
4,0
Руководство
4,1
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
4,1
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 18 отзывов
100% Своевременная оплата труда
89% Оплата больничного
83% Удобное расположение работы
72% Система наставничества
67% Профессиональное обучение
39% Корпоративные мероприятия
17% Наличие кухни, места для обеда
17% Медицинское страхование
17% Оплата мобильной связи
11% Гибкий рабочий график
6% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Главный специалист по подбору и адаптации персонала
от 150 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по персоналу
от 150 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
HR Generalist (Менеджер по персоналу)
от 150 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по подбору и адаптации персонала
от 120 000
Новая
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по персоналу
от 140 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить
Опыт в разделе вакансии на Dream Job