HR-директор

В крупную рыбодобывающую команию требуется грамотный специалист обладающий:

Стратегическим мышлением, аналитическим складом ума, лидерскими качествами, стрессоустойчивостью и активной жизненной позицией.

Требования:

Опыт работы от 3-х лет

Знание специфики кадрового дела в рыбодобывающей и строительной отрасли

Готовность к частым командировкам.

Что будет входит в ваши обязанности:

-Организация эффективной системы подбора персонала

- Формирование кадрового резерва

- Взаимодействие с директорами Группы компаний, начальниками отделов и старшим плавсоставом для осуществления эффективной деятельности

- Непосредственное управление сотрудниками ОК по всей Группе компаний

- Оптимизация нагрузки между сотрудниками ОК среди Группы компаний, с целью профилактики переработок и эмоционального выгорания

- Разработка и проведение мероприятий по формированию положительного имиджа компании

-Организация продвижения компании в СМИ с целью привлечения кадров

- Внедрение новых программных разработок в деятельность ОК с целью ускорения и улучшения эффективности процессов

- Личное инспектирование филиалов компании и судов с целью контроля и улучшения деятельности

- Мониторинг материальной и нематериальной мотивации должностей компании на рынке труда

- Рекрутинг школьников старших классов для дальнейшего их подшефного обучения на морских специальностях

- Рекрутинг учащихся вузов

- Анализ результатов своей деятельности исходя из показателей текучести, производительности, укомплектованности.

Что мы предлагаем:

-Конкурентную заработую плату

-Активную корпоративную жизнь ( яркие корпоративы, общие выезды и др мероприятия)

-Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ,система бонусов

- Пятидневная рабочая неделя с 8:30 до 17:30

-Компенсация занятий спортом

-Комфортный офис, оборудованный по последнему слову техники

-Вкуснейшие обеды и полдники в ресторане- бесплатно для сотрудников!