Golang developer
Мы создаём ИТ для ритейла реального времени. От доставки продуктов и товаров для дома за 15 минут до развития нового слоя городской инфраструктуры для доставки любых товаров – с помощью технологий.
Наша большая цель — сделать лучший e-commerce сервис в России и собрать в одном месте всё лучшее, что может предложить онлайн-торговля.
О направлении:
Маркетплейс, на котором уже можно купить всё необходимое: от телевизора до свежих фруктов, на 15 млн уникальных посетителей, 8 тысяч продавцов и более 4 млн товаров.
Стек:
- Golang
- PostgreSQL
- Сlickhouse
- Apache Kafka
Задачи:
- Разрабатывать инструменты для:
- подключения новых мерчантов (продавцов) и технологических партнеров, а также, для процесса их онбординга;
- регистрации и саморегистрации мерчантов на платформе;
- создания контента и улучшения существующего.
- Поддержка и развитие api для внешних партнеров, написание коннекторов к системам логистики.
- Обеспечение работоспособности ключевых разделов личного кабинета мерчанта.
Важно для нас:
- Наличие опыта коммерческой разработки от 2 лет;
- Уверенное знание Golang;
- Наличие опыта работы с микросервисной архитектурой;
- Наличие опыта работы с реляционными БД;
- Понимание паттернов проектирования;
- Будет плюсом наличие опыта работы с highload-системами.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Frontend-разработчик
Ведущий разработчик
Хороший соцпакет
Отличный офис в СПБ
Неплохой уровень work/life balance,
Плюшки от всяких разных продуктов экосистемы Сбера
Аккредитованная компания
Полная удаленка
Коллектив очень хороший
Также из-за резкого роста компании в 2022-2024 годах процессы за этим ростом не успели и всё очень печально в этом плане, чтобы получить все доступы к рабочим сервисам надо ждать от трех недель и более.
Нет никакого процесса формального для роста, ты вырастешь по зп/должности если сможешь договориться об этом с нужным руководителем. Не самый прозрачный способ крч.
Получение доступов это вообще отдельная пытка, так как команда поддержки постоянно перегружена заявками и им всё равно что тебе срочно, ведь всем срочно
Очень много команд и продуктов внутри,из-за чего ты можешь попасть на более менее современный стек и на довольно древний (ни один из перечисленных вариантов не гарантирует нормальное качества кода)