Руководитель отдела продаж в сфере недвижимости (в Астрахань)

Крупный холдинг в рамках своего проекта в Астрахани (ООО «АДС-Инвест» - строительство коттеджных поселков, многоэтажное строительство, продажа недвижимости, производство) в связи с активным ростом и развитием открывает конкурс на вакансию Руководитель отдела продаж в сфере недвижимости, работа в г. Астрахань (релокация).

ООО «АДС-Инвест» - строительная компания, основанная в 2005 году и специализирующаяся в сфере жилой недвижимости.

Деятельность компании охватывает все сегменты рынка - от комплексной застройки малоэтажных микрорайонов панельными или каркасно-монолитными домами до изготовления железобетонных изделий различной сложности и товарного бетона, реализации песка и щебня.

Основное направление продаж сегодня: Коттеджный поселок Жемчужный — это жемчужина Астраханской области. Действительно уникальный и единственный проект подобного масштаба в регионе расположенный на берегу реки в экологически чистом районе с развитой инфраструктурой в которую входят: детские площадки, собственный пляж, КПП, приватная территория поселка с видеонаблюдением и охраной, асфальтированные дороги, полностью центральные коммуникации такие как: газ, электричество, вода, канализация. Также на территории поселка будет реализовано строительство школы, торгово-досугового центра с фитнесом, салонами красоты, магазинами.

Сайт: https://www.nachalovohouse.ru/

Кейсы компании: ЖК Мкр. Бабаевского; ЖК на Аксакова; ЖК на Дачной; ЖК на Моздокской; КП Жемчужный.

Не откладывайте на завтра решение, способное изменить вашу жизнь, оставляйте отклик на вакансию прямо сейчас!

Преимущества работы в нашей компании:

• Мотивация: конкурентный оклад + KPI: 1% от сделки на отдел;
• Индивидуальные условия по релокации (оплата арендного жилья);
• Совершенно новый, комфортный офис с потрясающим дизайнерским ремонтом: микрорайон Жемчужный, 17, село Началово. Кухонная зона с кофе-поинтом;
• Оформление по ТК РФ;
• Прозрачные и достижимые планы по KPI;
• Возможность реализовать амбиции и самостоятельно построить сильный отдел продаж;
• Долгосрочное сотрудничество с профессиональной командой ТОП-менеджеров московского офиса (HQ);
• Отличные возможности для профессионального и карьерного роста. Возможность увеличения дохода и карьерный рост за счет масштабирования компании;
• Работа в интересных и инновационных проектах в команде единомышленников;
• Мы открыты к изменениям и новым возможностям, мы с радостью готовы воплощать в жизнь идеи наших сотрудников;
• Корпоративные мероприятия для сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в формировании стратегии продаж совместно с HQ (головной офис в г. Москва);
• Формировать и развивать отдел продаж, мотивировать сотрудников отдела;
• Создавать недельный план по доходу отдела продаж;
• Добиваться выполнения планов и нормативов;
• Проводить ежедневные планерки;
• Проверять и анализировать отчеты от менеджеров по продажам;
• Заполнять ежедневный отчет-статистику в exсel (звонки, показы, задатки, сделки);
• Формировать систему отчетов по ключевым показателям эффективности отдела продаж и всегда владеть актуальными данными;
• Отслеживать эффективность маркетинговых каналов, формировать предложения для увеличения первичных лидов – поступающий трафик звонков и сообщений;
• Проводить обучение сотрудников отдела для их профессионального развития;
• Участвовать в формировании маркетинговой стратегии.

Мы ждем, что у вас есть:

• Опыт работы в должности Руководителя отдела продаж/Директора по продажам от 3-х лет в крупных компаниях. Опыт в девелопменте будет вашим преимуществом;
• Опыт формирования отдела продаж (проведение собеседований, обучение новых сотрудников, выставление KPI, мотивация сотрудников, наставничество);
• Планирование и декомпозиция показателей отдела продаж;
• Отличное знание и понимание этапов, техник продаж;
• Опыт личных продаж;
• Клиентоориентированность, целеустремленность, открытость в общении, развитые коммуникативные навыки;
• Знание CRM систем.