Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.09.2024
62% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.09.2024
72% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 20.09.2024
71% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист по трансфертному ценообразованию

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности:
  • подготовка национальной документации и Уведомлений МГК;
  • доработка политик по ТЦО;
  • планирование в области ТЦО, включая разработку цепочек поставок и оптимизации операционных моделей, изменение договорных взаимоотношений между компаниями группы для достижения устойчивой налоговой эффективности бизнеса;
  • анализ внутригрупповых услуг с точки зрения экономической обоснованности.
Требования:
  • опыт работы не менее 3 лет в сфере ТЦО;
  • наличие высшего образования: технического, финансового, экономического или в области права обязательно;
  • знание налогового кодекса РФ;
  • знание требований Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) в области трансфертного ценообразования международных компаний является плюсом;
  • развитые аналитические навыки и умение работать с цифрами и финансовыми данными;
  • умение эффективно работать в команде, гибкий подход к работе;
  • готовность брать на себя ответственность за выполняемую работу и содействие в ее организации;
  • отличное знание ПК ( пакет MS Office);
  • знание PowerBI или иных аналогичных приложений / программ является преимуществом.
Условия:
  • место работы - г. Людиново (Калужская область);
  • работа в быстроразвивающейся международной компании, лидере в области обработки древесины;
  • достойный уровень вознаграждения, система премий на основе результативности;
  • индивидуальная программа обучения с опытным ментором, внутреннее и внешнее обучение;
  • экспертная поддержка со стороны ТОП - менеджмента;
  • быстрый процесс принятия решения в рамках эффективной организационной структуры;
  • современная рабочая среда со всеми необходимыми ресурсами.
Ключевые навыки
MS Office
Международное налогообложение
Локальное налогообложение
Ведение отчётности
Налоговый кодекс РФ
Вакансия опубликована: 17 сентября 2024, Москва
Похожие вакансии
Менеджер по поддержке процесса ценообразования
Сен-Гобен
Новая
От 3 до 6 лет
Ведущий специалист отдела сводного экономического планирования и бюджетирования
Системный оператор Единой энергетической системы
Новая
От 1 года до 3 лет

Водитель погрузчика

Самара,
июнь 2024
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится
Серьëзная организация мирового уровня. Всë понравилось, коллектив отличный, отношения чудесные, работа на высшем уровне.
Что можно улучшить
На недостатки не обратил даже внимания, все шероховатости сглаживали отличные отношения внутри коллектива. Работать было легко и просто. Жаль филиал закрыли.

Руководитель группы ОРЭМ

Орехово-Зуево,
май 2024
Работаю 3-5 лет
2,2
Что нравится
Близость к дому, вовремя оплачивают зарплату, самостоятельность в принятии рабочих вопросов
Что можно улучшить
Возможность карьерного роста, рост зарплаты

Аналитик

декабрь 2023
Работаю 3-5 лет
4,0
Что нравится
Белая зп и без задержек, хорошие премии, возможность роста
Что можно улучшить
Ставить более четкие задачи с адекватными сроками. Не экономить на ПО, в наше время стыдно все делать руками, нужно использовать прогресс науки.
Ультрадекор ГМХ
3,8
Хорошо
76%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,0
Условия труда
4,0
Коллектив
3,6
Руководство
3,9
Уровень дохода
3,5
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 125 отзывов
94% Своевременная оплата труда
72% Оплата больничного
70% Корпоративный транспорт
69% Компенсация питания
56% Наличие кухни, места для обеда
56% Место для парковки
50% Оплата мобильной связи
38% Удобное расположение работы
38% Профессиональное обучение
27% Система наставничества
21% Корпоративные мероприятия
16% Оплата транспортных расходов
12% Гибкий рабочий график
11% Медицинское страхование
3% Удаленная работа