HR Бизнес-партнер
Внимание! В Связи с политикой развития в компании, открыта вакансия HRBP.
Приветствую вас, уважаемый соискатель. Я HRD для компаний работающих в сфере одежды и обуви класса люкс. Меня зовут Анна, наша HR команда обслуживает 7 проектов и мы растем X2 от года к году. Приглашаю вас курировать проекты подбора команды Маркетинг, IT, Финансы и Складское хранение. HR для нас это не только подбор и адаптация, мы участвуем в достижении проектов поставленных финансовых целей через систему управления персоналом.
Основная цель вашей работы:
- Качественное закрытие заявок на подбор оперативно в срок и сопровождение резервного найма
- Организация и сопровождение работы с подрядчиками (рекрутеры удаленные, кадровые агентства, печатные издания, работные сайты)
- Бюджетирование, планирование, анализ рисков
- Экспертный найм в отделы маркетинга, it, склада, бухгалтерии;
- Регулярное взаимодействие с отделами заказчиками в рамках отчета, координации по задачам подбора, участие подбора в проектах стратегического значения
- Регулярный мониторинг рынка труда с целью перенять лучшие практики и лайф-хаки.
Что мы ожидаем от вас:
- Подтвержденный успешный опыт найма удаленных и офисных специалистов в отдел маркетинга и IT, рабочего персонала, бухгалтерии (если проходили обучение - будет Вашим преимуществом)
- Выбор, контроль и организация деятельности подрядчиков по найму (кадровые агентства, смз, ип)
- Построение качественной воронки найма с заказчиками
- Проведение первичных собеседований
- Выполнение плановых показателей по трудоустроенным
- Контроль и сопровождение стажеров на период обучения и адаптации
- Управление бюджетом проекта
- Отчетность по подбору, адаптации, бюджету
- Умение организовать себя и партнеров в достижении цели!
- Опыт работы с вакансиями отдела продаж
- Скорость и автономность в принятии решений и поиске альтернатив
- Конкурентная заработная плата (FIX + KPI + Бонус за проекты)
- График работы с 9ч - 18ч 5/2 (сб и вс - выходной)
- ТК РФ официальное трудоустройство с 1го дня
- Работа в центре города на Нижневолжской набережной
- Автономность в работе
- Окружение профессионалов, тренинги внутри компании
- Участие или лидирование проектов стратегической сессии компании.
Уважаемый соискатель, вакансия открыта До 30 сентября 2024!
Я буду рада, если вы до конца прочитали описание вакансии и хотите оставить отклик, пожалуйста напишите в сопроводительном письме кодовое слово "подбор".