Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 05.11.2024
85% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.09.2024
89% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
91% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Заведующий группой теплотехнического отдела (Тепловые сети/ТС)

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

ООО "Нижегороднефтегазпроект" - российская инжиниринговая компания, выполняющая широкий спектр услуг по проектированию и управлению строительством в нефтегазовой отрасли.

В настоящее время приглашаем к сотрудничеству заведующего группой теплотехнического отдела (направление: тепловые сети/ТС)!

Обязанности:

  • Обеспечивать выполнение в установленные сроки производственных заданий, приказов и указаний непосредственного руководителя;

  • Участие в сборе исходных данных для проектирования, в том числе с выездом на объект, работа с ТУ, ТЗ заказчика;

  • Разработка текстовой и графической части проектной/рабочей документации (раздел ТС);

  • Выполнять расчеты тепловых сетей;

  • Составление опросных листов и ведомостей объемов работ по разрабатываемому разделу;

  • Осуществлять увязку проектируемого объекта со смежными отделами путем согласования своей части проекта с другими частями;

  • Сопровождение объектов от проекта до включения в работу;

  • Формирование заданий смежным отделам.

Требования:

  • Высшее профильное образование.
  • Опыт проектирования промышленных объектов будет являться преимуществом.
  • Опыт проектирования тепловых сетей.
  • Знание нормативной базы соответствующей отрасли.
  • Знание AutoCAD (NanoCAD), Word, Excel, расчетных программ (СТАРТ, Гидросистема, Предклапан).
  • Опыт прохождение экспертиз.

Условия:

  • Работа в стабильной социально-ответственной компании (профиль: проектирование НПЗ).
  • Официальное оформление по ТК РФ.
  • Уровень ежемесячного дохода устанавливается по результатам собеседования в зависимости от профессионального уровня кандидата (оклад+премия).
  • Программа ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока.
  • Материальная помощь в трудных ситуациях и к значимым событиям (свадьба, рождение ребенка, юбилейные даты и т.д.)
  • Единовременная премиальная выплата к отпуску - 91% от оклада.
  • Частичная компенсация годовых абонементов в спортивные залы и фитнес залы.
  • Регулярные корпоративные мероприятия - конкурсы, квизы, марафоны, выезды и т.д.
  • Корпоративная электронная библиотека и регулярное обучение.
  • График работы: 5/2 (пн.-чт. с 8:00 до 17:30 ч., пт. с 8:00 до 14:00 ч.).
  • Комфортный офис в г. Казань, ул.Галиаскара Камала, д.41.

Уважаемые соискатели! Мы внимательно знакомимся с каждым резюме. В случае принятия решения о личной встрече, мы обязательно свяжемся с Вами лично!

Вакансия опубликована: 28 октября 2024, Казань
Похожие вакансии
Главный инженер (сети)
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ПИК-специализированный застройщик
4,4 1 935 отзывов
Казань,
сегодня
Заместитель директора по проектированию
Новая
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Альтернативная Генерирующая Компания -2
4,2 7 отзывов
Казань,
3 ноября 2024
Нижегороднефтегазпроект
4,4
Очень хорошо
83%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,6
Условия труда
4,7
Коллектив
4,2
Руководство
4,4
Уровень дохода
4,2
Условия для отдыха
4,3
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 18 отзывов
100% Своевременная оплата труда
89% Наличие кухни, места для обеда
89% Медицинское страхование
78% Оплата больничного
67% Корпоративные мероприятия
61% Удобное расположение работы
61% Профессиональное обучение
61% Система наставничества
39% Корпоративный транспорт
33% Удаленная работа
28% Оплата транспортных расходов
28% Оплата мобильной связи
22% Гибкий рабочий график
11% Место для парковки
6% Компенсация питания
Похожие вакансии
Ведущий инженер-энергетик (по тепловому, водному и газовому хозяйству), г.Зеленодольск
от 60 000
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Инженер технического отдела
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Ведущий инженер-конструктор (Отдел проектно-конструкторский )
От 3 до 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Начальник ПТО
от 155 000
Новая
Более 6 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Заместитель начальника цеха слива-налива
от 50 000
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить
Опыт в разделе вакансии на Dream Job