Специалист по снабжению (Стажер)
до 20 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
ЗАДАЧИ: - Ведение реестров, заполнение документации
- Формирование писем, отчетности
- Сбор необходимой информации у смежных служб
- Работа с документацией поставщиков снабжения
- Высшее образование
- Уверенное владение офисными программами MS Office (Excel, Word, Outlook)
- Оформление по ТК РФ, своевременная зарплата (оклад+премия)
- Социальную поддержку сотрудников: программа Добровольного медицинского страхования, материальная помощь в различных жизненных ситуациях
- Программа лояльности по карте "Резидент 3000"
- Комфортный процесс адаптации с поддержкой наставника
- Корпоративное обучение и повышение квалификации за счет компании
- Поддержку идей и инициатив
- Дружный коллектив, комфортный офис, парковка
- Поддержку спортивных инициатив – регулярные тренировки по футболу, волейболу, йоге и плаванию
- Психологическую поддержку – в компании работает корпоративный психолог
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
2 ноября 2024,
Уфа
Что говорят сотрудники
Ведущий специалист по закупкам
Уфа,
сентябрь 2023
Что нравится
Близость к дому, приходится решать интересные задачи (сугубо лично, нравятся трудные).
Что можно улучшить
Коммуникация между смежными отделами, работа склада, работа IT службы, общая концепция бизнеса, работа с персоналом.
Начальник отдела снабжения
Уфа,
август 2022
Что нравится
Близость к дому, нет задержек по выплате заработной платы, хорошие объёмы по проектам
Что можно улучшить
Отсутствует обучение, коллектив негативно настроен, постоянная «борьба» внутри структур
Начальник отдела снабжения
Уфа,
январь 2022
Что нравится
Компания с современными методами работы. Постоянно улучшается структура. Гибкость в подстройке под рынок.
Что можно улучшить
Не высокая мотивация на удержание лучших кадров.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 123 отзывов
93%
Своевременная оплата труда
77%
Оплата больничного
68%
Наличие кухни, места для обеда
59%
Удобное расположение работы
54%
Корпоративные мероприятия
53%
Место для парковки
50%
Медицинское страхование
46%
Система наставничества
41%
Профессиональное обучение
37%
Удаленная работа
33%
Корпоративный транспорт
22%
Оплата мобильной связи
14%
Компенсация питания
13%
Гибкий рабочий график
13%
Оплата транспортных расходов