Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 09.11.2024
84% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 09.11.2024
88% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 01.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по корпоративным продажам

от 80 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

АО НПФ «ГАЗФОНД пенсионные накопления» - компания финансового сектора, предоставляющая возможность формировать свой пенсионный капитал и приумножать средства своих клиентов.

Наш Фонд входит в ТОП-3 крупнейших НПФ страны и обладает максимальными рейтингами надёжности и безупречной деловой репутацией.

Планируете построить карьеру в динамично развивающейся компании? Не боитесь публичных выступлений и готовы презентовать финансовые продукты клиентам? И просто сидеть в офисе кажется вам скучным?

Отлично! Вы именно тот, кто нам нужен!

Мы находимся в поисках специалиста по работе с корпоративными клиентами

Ваши обязанности:

  • Проводить переговоры с организациями/предприятиями по продуктам ОПС и ПДС;
  • Презентовать продукты Фонда трудовым коллективам;
  • Выполнять план продаж по пенсионным продуктам Фонда;
  • Сопровождать клиентов на этапе обслуживания;
  • Вести ежедневную/еженедельную отчетность.

Будем рады видеть Вас в команде, если:

  • Можете найти индивидуальный подход к клиенту;
  • Активность, коммуникабельность, целеустремленность – это про Вас;
  • Знаете, что такое работать в условиях многозадачности;
  • Имеете опыт продаж или горячее желание научиться этому;
  • Готовы к выездам на предприятие;
  • С компьютером на «ты».

Мы предлагаем для Вас:

  • Оформление по ТК РФ;
  • Интересную и стабильную работу в ТОП-3 НПФ России;
  • Прозрачную систему мотивации: оклад + ежемесячная премия;
  • Удобный график работы 5/2. Мы отдыхаем в выходные и праздничные дни;
  • Расширенный ДМС по окончанию испытательного срока;
  • Компенсация расходов проезда;
  • Поддержку и комфортную адаптацию в первые месяцы работы;
  • Обучение за счет компании: мы ЗА развитие и профессиональный рост наших сотрудников;
  • Возможность участия в корпоративных конкурсах и получать призы и награды.
Ключевые навыки
Активные продажи
Поиск и привлечение клиентов
Проведение презентаций
Развитие продаж
Заключение договоров
Деловое общение
Деловая коммуникация
Навыки переговоров
Проведение переговоров
Корпоративные продажи
Вакансия опубликована: 19 сентября 2024, Самара
Похожие вакансии
Менеджер по продажам
от 100 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Планета Творчества
4,5 31 отзыв
Самара,
сегодня
Менеджер по продажам
40 000 - 100 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

МВ-Строй
Самара,
сегодня

Специалист по работе с клиентами

Казань,
август 2024
Работал 3-5 лет
3,0
Что нравится
Удобное расположение, комфортный офис, удобная транспортная развязка
Что можно улучшить
Побольше доп. перерывов. Обед чаще всего составляет 10-15 мин, вместо 30 мин, т.к. клиенты часто приходят именно в это время, в т.ч. без записи.
Убрать продажи непенсионных продуктов, т.к. это мешает продаже основных продуктов, отработке возражений по ним и сильно затягивает прием. ПО для непенсионных продуктов постоянно виснет или выходят технические ошибки, клиенты сами очень сильно устают от большого количества документов, ненужной информации и лишних вопросов при оформлении этих продуктов.
Очень плохо, что премию за основные (пенсионные) продажи привязали к продажам партнерских продуктов. Можно было эти продукты оставить как доп.доход, но не привязывать к плану продаж, а оплачивать по факту, сколько продал, столько и заработал.
Улучшить ПО Газфонда и партнеров для оптимизации работы сотрудников, чтобы не приходилось заводить данные клиента по 3-4 раза в разные программы.
Исключить прием клиентов без записи и без договоренности, т.к. на них уходит столько же времени на консультацию и продажи, как и на клиентов по записи, которым приходится ждать в очереди. Заранее закрывать запись клиентов на основании графика отпусков, чтобы потом сотруднику не приходилось вечером после работы самостоятельно обзванивать клиентов и переносить все записи перед своим отпуском, причем чаще всего приходится таких клиентов приглашать без записи, т.к. записать некуда. Также в случае, когда сотрудник на больничном, осуществлять централизованный обзвон контакт-центром клиентов и переносить записи.
График дежурства с 10.30 до 19.00 не всех сотрудников устраивает, особенно, у кого дети, такие сотрудники чаще всего приходят на работу к 9.00, и мало, кто хочет поздно возвращаться домой. Лучше вернуть график работы с 9.00 до 17.30, тем более, что вечером клиентов практически нет, или мотивировать сотрудников на дежурство, например, предоставлением отгула.
Сократить количество отчетов по продажам и принятым клиентам (в т.ч. в ватсап), чтобы оставалось время на выполнение другого функционала (работа с контрагентами, заказ воды и канцтоваров, ремонт оргтехники, инвентаризация и т.д.) и не приходилось задерживаться после работы.
Организовать системный подход к обучению по основным продуктам, особенно, на испытательном сроке.
Очень не удобно, что в регионах нет своего IT-специалиста, приходится все подключать самостоятельно, специалисты есть только в Москве, настраивают только дистанционно.

Специалист по работе с клиентами

Волгоград,
июнь 2024
Работал 1-2 года
4,0
Что нравится
Стабильная компания, выплаты всегда вовремя - без задержек. Хороший руководство, дружный коллектив. Есть ДМС
Что можно улучшить
Нет зоны для отдыха и обеда. Увеличение зарплаты

Специалист по работе с клиентами

Москва,
февраль 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Стабильная зарплата, дмс, график, отпуск, премия,коллектив.
Что можно улучшить
Питание, дмс + лечение зубов, спортзал либо бассейн,либо фитнес
Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления
4,3
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,5
Условия труда
4,6
Коллектив
4,5
Руководство
4,1
Уровень дохода
3,9
Условия для отдыха
4,0
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 57 отзывов
96% Своевременная оплата труда
81% Медицинское страхование
79% Оплата больничного
67% Удобное расположение работы
60% Профессиональное обучение
42% Корпоративные мероприятия
32% Система наставничества
28% Наличие кухни, места для обеда
25% Оплата мобильной связи
12% Место для парковки
11% Удаленная работа
9% Гибкий рабочий график
2% Компенсация питания
2% Оплата транспортных расходов
Похожие вакансии
Инженер по продажам
100 000 - 150 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по продажам
от 90 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по продажам
120 000 - 200 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Ведущий менеджер по продажам
100 000 - 100 000
Новая
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по продажам
от 70 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить
Опыт в разделе вакансии на Dream Job