Специалист кадровой службы

Обязанности:

• Сопровождение наградной кампании (разбор наградных материалов от дочерних обществ и исполнительного аппарата, составление описи и сдача документов в архив и пр.
• Организация, сопровождение, актуализация специальных предложений для работников, размещение новых предложений, заключение соглашений о сотрудничестве.
• Формирование документов по персональным папкам работников, а также для сдачи документов в архив.
• Участие в согласовании договоров в АСУД, инициированных Департаментом оплаты труда и кадрового администрирования, контроль оплаты счетов.
• Обработка персональных данных в рамках осуществления функциональных обязанностей.
• Организация и контроль опросов работников, предоставление отчетности.

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет.
• Знание трудового законодательства РФ, принципов ведения кадрового делопроизводства.
• Опыт работы в крупных производственных в компаниях приветствуется.

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата + годовой бонус по результатам работы.
• ДМС со стоматологией (после испытательного срока).
• Дотация на питание.
• Корпоративная мобильная связь.
• Специальные предложения для работников от партнеров (фитнесс, здоровье, отдых и развлечение, ипотечные предложения и др.)
• Условия оплаты обсуждаются с кандидатом, успешно прошедшим собеседование.
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• ДЕКРЕТНАЯ СТАВКА