Руководитель проекта развития информационных технологий

ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга» предлагает работу в команде единомышленников, целью которых является обеспечение качественными услугами водоснабжения и водоотведения крупнейшего мегаполиса страны.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Обследование объектов автоматизации Предприятия и проведение анализа бизнес-процессов
• Формирование затрат на реализацию проектов по внедрению, созданию и модернизации информационных систем
• Разработка технических заданий и функциональных требований по внедрению, созданию и модернизации информационных систем на платформе 1С
• Разработка стандартов, методики реализации проектов и иной нормативной документации по направлению реализации проектов
• Выполнение работ по внедрению и развитию информационных систем на платформе 1С
• Контроль своевременного заключения и исполнения договоров по созданию информационных систем

ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?

• Высшее образование по направлению обучения "информатика и вычислительная техника" или или по соответствующей ей специальности в области информационных технологий, экономики и управления, автоматизации промышленных установок или технологических процессов и производств
• Опыт работы на сопоставимой позиции не менее 3-х лет
• Опыт работы на руководящей позиции не менее 1-го года
• Уверенный пользователь продуктов и сервисов Microsoft Office (World, Excel, Outlook, Power Point)
• Приветствуются знания в области информационной безопасности

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
• Гарантированный ежемесячный доход от 183 000 до 188 000 рублей (до вычета налогов пропорционально отработанному времени), от 160 000 до 164 000 на руки
• Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!) и ежегодной премии (до 85% от оклада!)
• Индексацию заработной платы каждый год
• Место работы в Центральном районе в пешей доступности от метро Чернышевская и бесплатной корпоративной развозкой от метро Площадь Александра Невского
• Пятидневную рабочую неделю (с сокращённым рабочим днем в пятницу на 1 час)
• Помощь в быстрой социальной адаптации и обучение всем необходимым навыкам
• Соблюдение норм Трудового законодательства РФ и официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!)
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• Комплексное питание по льготным ценам в оборудованных столовых

КАРЬЕРА:

• Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы)
• Возможность обучаться за счет средств Предприятия

ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ:

• ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь)
• Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия
• Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам
• Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой
• Возможность бесплатно принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)
• Новогодние подарки детям работников