Главный менеджер отдела розничного бизнеса

От 1 года до 3 лет

Полная занятость

Полный день

Описание вакансии

Обязанности:

Обслуживание физических лиц, работа со входящим потоком, операционные функции, формирование отчетности;
Прямые продажи банковских розничных продуктов: кредитование, карты, вклады, инвестиционные продукты, страхование, зарплатные проекты;
Участие в работе по привлечению на обслуживание в Банк новых Клиентов.

Требования:

Опыт работы в Банке сферах связанных с продажами;
Владение на базовом уровне основными приемами техники продаж (активное слушание, анализ речи, выявление потребностей, работа с возражениями);
Коммуникабельность, клиентоориентированность, ориентация на результат;
Уверенный пользователь офисных программ.

Условия:

Работа в динамично развивающемся Банке ТОР-40;
Оформление согласно трудового законодательства РФ;
Стабильная заработная плата;
Возможность профессионального развития и карьерного роста;
ДМС после испытательного срока

Вакансия опубликована: сегодня, Тольятти

Похожие вакансии

Менеджер по привлечению зарплатных проектов

Новая

От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Газпромбанк

4,0 1 895 отзывов

Тольятти,

сегодня

Менеджер по зарплатным проектам

От 1 года до 3 лет

Банк ВТБ (ПАО)

4,0 8 218 отзывов

Тольятти,

2 ноября 2024

Что говорят сотрудники

Все 4 отзыва по этой специальности

Работал 1-2 года

3,5

Что нравится

Наличие коммуникации между руководством и подчиненными. Комфортные условия для работы.

Что можно улучшить

Дать возможность карьерного роста. Улучшить коммуникацию между отделами и департаментами.

Работал 1-2 года

2,7

Что нравится

Неплохой уровень оплаты труда. Возможность развиваться. Отсутствие дикого темпа.

Что можно улучшить

Микроклимат в коллективе, индексацию зп, убрать необходимость выхода в офис.

Работаю 1-2 года

1,3

Что нравится

Своевременная оплата труда и ДМС. Интересная работа и задачи

Что можно улучшить

Можно все улучшить! Повысить оклады, сделать премии лучше, поменять руководство, набрать коллектив рабочий, много всего , практически всю работу можно улучшить.

ЗЕНИТ, банк

3,6

Хорошо

64%

Рекомендуют

Оценки по категориям

4,1

Условия труда

4,2

Коллектив

3,8

Руководство

3,2

Уровень дохода

3,5

Условия для отдыха

3,0

Возможности роста

Преимущества и льготы компании

Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 261 отзыва

85% Своевременная оплата труда

69% Оплата больничного

65% Медицинское страхование

61% Удобное расположение работы

56% Наличие кухни, места для обеда

36% Удаленная работа

27% Корпоративные мероприятия

25% Профессиональное обучение

22% Система наставничества

19% Гибкий рабочий график

11% Место для парковки

7% Корпоративный транспорт

5% Оплата транспортных расходов

3% Оплата мобильной связи

1% Компенсация питания

Похожие вакансии

Ведущий специалист прямых продаж

от 75 400 ₽

Новая

Нет опыта

Старший клиентский менеджер (Крупный и средний бизнес)

От 1 года до 3 лет

Главный клиентский менеджер

От 1 года до 3 лет

Менеджер по привлечению зарплатных проектов

От 1 года до 3 лет

Персональный менеджер Премьер

от 85 800 ₽

Новая

От 1 года до 3 лет

Главный менеджер отдела розничного бизнеса

Кредитный менеджер

Риск-менеджер (рыночные риски)

Менеджер отдела ипотечного кредитования