Награды компании 3 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 18.11.2024
100% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 18.11.2024
100% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 18.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Специалист по подбору персонала / Рекрутер

от 30 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Самое важное о нас:

«Этажи» - лидирующая компания на Российском рынке недвижимости. Мы официально признаны агентством недвижимости №1 в России по версии Сбербанка, ВТБ, Циан и 8 место в мире по объему сделок. На рынке мы уже 24 года, у нас более 280 городов и 15 стран присутствия, более 20 000 сотрудников. Мы входим в ТОП-30 лучших работодателей (рейтинг HeadHunter).

Что вам, нужно будет делать:

  • Вести поиск и подбор кандидатов на позиции специалистов и руководителей;
  • Проводить телефонные и личные собеседования;
  • Организовывать и проводить мероприятия, направленные на привлечение сотрудников и развитие HR-бренда компании;
  • Выполнение целевых показателей по работе с персоналом: укомплектованность, текучесть линейного и административного персонала, процент затрат на персонал, ФОТ и другие;
  • Участвовать в адаптации и обучении новичков;
  • Организовывать обучающие программы для сотрудников;
  • Поддерживать положительную корпоративную культуру в компании.

Вы нам подходите, если:

  • У вас есть опыт активного подбора и адаптации персонала;
  • Имеете опыт холодных звонков;
  • Результативный опыт выстраивания бизнес-процессов и их адаптации;
  • Знание современных инструментов оценки эффективности работы персонала;
  • Ориентированность на результат, умение эффективно работать в режиме многозадачности, самостоятельность, ответственность, пунктуальность, активная жизненная позиция;
  • Коммуникабельность: умение генерировать идеи и организовывать внедрение;
  • Умение слышать цели бизнеса и переводить их в задачи.

Мы предлагаем:

  • Работа в крупной федеральной компании;
  • Комфортный, новый офис;
  • Своевременная и конкурентоспособная заработная плата;
  • Регулярное обучение за счет компании (внутренний корпоративный университет и внешние обучающие мероприятия);
  • Профессиональный и карьерный рост;
  • Оформление по ТК;
  • График 5/2, с 09:00 до 18:00
  • Удобную систему работы: внутренний сайт для общения, аналитики и обучения, Удобная и современная CRM HR;
  • Молодой, веселый, дружный коллектив.

И У ВАС ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ ПОПАСТЬ К НАМ В КОМАНДУ!

Ключевые навыки
Подбор персонала
Адаптация персонала
Телефонное интервью
Ориентация на результат
Собеседование
Формирование планов по подбору персонала
Обучение и развитие
Управление персоналом
Оценка персонала
Телефонные переговоры
Вакансия опубликована: 13 ноября 2024, Астрахань
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
40 000 - 60 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

Сеть пекарен Булкин (ИП Маляренко Алевтина Анатольевна)
Астрахань,
вчера
Менеджер по подбору и адаптации персонала
45 000 - 75 000
Новая
Нет опыта

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

СТАФФ МЕНЕДЖМЕНТ ГРУПП
4,2 40 отзывов
Астрахань,
вчера
Что говорят сотрудники

Менеджер по подбору персонала

Севастополь,
апрель 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится
Милые коллеги, бережный руководитель, приятно, что все готовы помогать и отвечать на возникающие, в процессе работы, вопросы и помогать становиться профессионалом своего дела, возможен карьерный рост и развитие в федеральной компании)
Что можно улучшить
Больше платформ для поиска клиентов
Большая заинтересованность людей в професии

Менеджер по подбору персонала

Ростов-на-Дону,
март 2022
Работал меньше года
2,7
Что нравится
Было хорошее обучение и грамотные коллеги и наставники, узнала интересные для себя вещи.
Что можно улучшить
В компании нет оклада и нет никаких гарантий. Предлагается работать 8 часов день с ежедневной отчетностью БЕСПЛАТНО. если кандидат примет оффер - тогда только получаешь оплату, и то часть. Не рекомендую работодателя.
Этажи Юг
4,5
Очень хорошо
87%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,6
Условия труда
4,7
Коллектив
4,6
Руководство
4,4
Уровень дохода
4,3
Условия для отдыха
4,6
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 63 отзывов
79% Своевременная оплата труда
78% Профессиональное обучение
68% Корпоративные мероприятия
67% Система наставничества
65% Наличие кухни, места для обеда
62% Удобное расположение работы
59% Оплата мобильной связи
57% Гибкий рабочий график
38% Удаленная работа
27% Место для парковки
5% Оплата больничного
5% Оплата транспортных расходов
2% Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Специалист по деловым коммуникациям
от 30 000
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по подбору и адаптации персонала
От 1 года до 3 лет
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по подбору персонала
от 50 000
От 1 года до 3 лет
Можно удаленно
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Специалист по кадрам
Новая
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Менеджер по массовому подбору персонала
до 60 000
Нет опыта
Откликнуться Доступен быстрый отклик с автоматическим добавлением резюме с hh.ru
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить