Главный специалист (МСФО)
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Удаленная работа
Описание вакансии
Группа НЛМК — лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америке и странах ЕС.
В УПРАВЛЕНИЕ КОНСОЛИДИРОВАННОЙ ФИНАНСОВОЙ ОТЧЕТНОСТИ требуется Главный специалист:
Чем предстоит заниматься:
- Анализ финансовых и операционных показателей компании с целью оценки эффективности деятельности;
- Подготовка пояснений по изменениям основных показателей баланса, PL, CFS (в т.ч. пояснения по изменению оборотного капитала, EBITDA, проведение анализа отклонений выручки и факторного анализа EBITDA и т.д.), в т.ч. для подготовки информации для публичных материалов на базе практик, принятых в компании;
- Подготовка аналитических отчетов, справок и презентационных материалов для топ-менеджмента (визуализация и оптимизация текущих процессов);
- Координация процессов автоматизации отчетов с учетом постановки ТЗ: подготовка предложений для автоматизации, написание постановок на реализацию доработок существующего функционала и разработку нового с учетом передовых практик;
- Подготовка предложений для построения и визуализации отчетов в дашбордах, формулирование функциональных требований для автоматизации и доработок в системе отчетов, сопровождение реализации и поддержка ИТ, выполнение тестирования реализованного функционала;
- Проведение анализа индикаторов обесценения активов, теста на обесценение и необходимых процедур; построение и поддержание финансовых моделей;
- Участие в подготовке отчетности в соответствии со стандартами МСФО: расчет трансформационных и консолидационных МСФО корректировок, внесение корректировок в систему SAP BW и SAP BPC, расчет/контроль/проверка корректности расчетов, транзакций МСФО, подготовка раскрытий и примечаний к отчетности по МСФО;
- Участие в проектах по развитию консолидированной корпоративной отчетности;
- Взаимодействие и выстраивание эффективной коммуникации с функциональными подразделениями Компании в рамках текущих и проектных задач.
Что для нас важно:
- Высшее образование;
- Опыт работы от 5 лет (МСФО, Финансовый контроллинг);
- Хорошее знание бухгалтерского учета и отчетности по МСФО (по РСБУ приветствуется);
- Наличие DipIFR, ACCA / других профессиональных квалификаций (приветствуется);
- Аналитическое мышление, умение систематизировать информацию и работать с большими объемами данных;
- Опыт консультирования, развитая письменная и устная коммуникации;
- Уверенный пользователь MS Office (Excel, Word, Power Point); навыки работы в SAP ERP/BW/BPC;
- Знание английского языка (не ниже upper intermediate);
- Личностные качества: организованность, ответственность, способность к обучению, инициативность, нацеленность на результат, умение планировать свои задачи, умение выстраивать коммуникации.
Работа у нас - это:
- График работы 5/2, удаленный режим работы;
- Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы;
- Достойная заработная плата;
- Корпоративная мобильная связь;
- Добровольное медицинское страхование;
- Программы профессионального и карьерного развития, программы обучения в собственном Корпоративном университете;
- Ежегодная индексация заработной платы.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
1 ноября 2024,
Липецк
Что говорят сотрудники
Бухгалтер по учету тмц
Липецк,
апрель 2024
Что нравится
Удобный график, стабильный доход! Карьерный рост! Полный соц.пакет
Что можно улучшить
Добавить систему премирования
Бухгалтер-экономист
Новокузнецк,
ноябрь 2021
Что нравится
Близость к дому, удобный график.Зарплата хорошая.
Что можно улучшить
Все было хорошо.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 703 отзывов
93%
Своевременная оплата труда
79%
Оплата больничного
72%
Медицинское страхование
58%
Профессиональное обучение
54%
Оплата мобильной связи
49%
Наличие кухни, места для обеда
49%
Компенсация питания
46%
Корпоративные мероприятия
45%
Система наставничества
42%
Удобное расположение работы
35%
Место для парковки
34%
Корпоративный транспорт
32%
Удаленная работа
19%
Гибкий рабочий график
9%
Оплата транспортных расходов