Специалист по приемке
1 200 - 1 430 Br
Нет опыта
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
ВЫБИРАЯ НАС, ТЫ ПОЛУЧАЕШЬ:
- график работы 5/2 со скользящими выходными;
- БОНУС при трудоустройстве - 150 бел. руб.;
- гарантированный оклад и прозрачную систему мотивации (по результатам продаж);
- обучение по профессии водитель погрузчика 3 разряда с выдачей свидетельства государственного образца;
- оплата медицинской справки;
- своевременную выплата заработной платы на банковскую карточку 2 раза в месяц;
- возможность карьерного роста;
- личностное и профессиональное развитие обучение в Центре бизнес-обучения с первого дня работы за счет компании;
- работа в дружном коллективе профессионалов и единомышленников;
-
расширенный соц.пакет (корпоративные мероприятия, материальная помощь, скидочная карта для "СВОИХ" со скидкой до 40%, Мед. страхование, возможность приобретения для себя и близких родственников с корпоративной скидкой; бонус "Приведи друга" 200 BYN).
ВАМ ПРЕДСТОИТ:
- работа по приему товара( приемка по качеству и количеству );
- размещение товара на складе, поддержание порядка на рабочем месте;
- проведение погрузочно-разгрузочных работ;
- обеспечение правильного размещения, крепления, укладки и увязки груза.
ТЫ В НАШЕЙ КОМАНДЕ, ЕСЛИ у тебя:
- опыт работы с ТСД и в программе 1С - будет преимуществом;
- свидетельство, дающее право на управление погрузчиком (будет являться преимуществом);
- ты внимателен, ответственен, готов к обучению и есть желание работать на результат.
МЫ ВЕРИМ В ТЕБЯ И ЖДЕМ В НАШЕЙ КОМАНДЕ!
ЗВОНИТЕ Светлана + 375 33 685 85 75
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Орша
Что говорят сотрудники
Комплектовщик
Минск,
февраль 2023
Что нравится
Теплый склад, современные технологии, условия труда
Что можно улучшить
Руководство, которое принимает крайне не логичные решения.Повысить заработанную платы
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 59 отзывов
86%
Своевременная оплата труда
80%
Оплата больничного
73%
Наличие кухни, места для обеда
58%
Профессиональное обучение
49%
Место для парковки
42%
Корпоративные мероприятия
29%
Удобное расположение работы
29%
Корпоративный транспорт
29%
Система наставничества
27%
Медицинское страхование
15%
Гибкий рабочий график
8%
Оплата мобильной связи
7%
Оплата транспортных расходов
3%
Удаленная работа