Коммуникационный копирайтер (PREMIER онлайн-кинотеатр)

Кем бы вы ни были, и что бы ни любили — в онлайн-кинотеатре PREMIER вы найдете фильмы, сериалы и шоу на свой вкус. В одной подписке доступна огромная и разнообразная библиотека контента: драматичного и смешного, легкого и глубокого — разного. А еще мы в PREMIER увлеченные контент-мейкеры: сами производим фильмы, сериалы и шоу — любим и создаем актуальный российский кинематограф.

В креативной команде PREMIER мы пишем много разных текстов: рассказываем в письмах о выходе новых сериалов, предупреждаем в пуш-уведомлениях о смене тарифа, знакомим на лендингах пользователя с тем, что такое PREMIER, и так далее.

Для всех этих задач мы ищем опытного и самостоятельного копирайтера, который уже работал над подобным и умеет:

• Доносить до пользователя мысль в нужном TOV, в зависимости от того о чём и с кем мы говорим, по дороге разобравшись в задаче;
• Одинаково интересно рассказывать и про «Министерство неджентельменских дел» и про условных «Реальных пацанов»;
• Писать живые тексты. Желательно так, чтобы потом их растаскивали на мемы в Твиттере;
• Придумывать такие тексты для лендингов, чтобы их хотелось дочитать до конца;
• Работать вместе с дизайнерами, маркетологами и продуктологами.

Мы ждем, что вы:

• Знаете, как надо редактировать тексты (опыт работы не менее двух лет);
• Умеете определять цель и задачи своего текста, не боитесь задавать вопросы (много вопросов!) и предлагать улучшения;
• Можете писать тексты в разных форматах (коротких и длинных);
• Работали с интерфейсными текстами или готовы научиться;
• Можете писать в тональности бренда;
• Знаете, как с помощью визуального оформления сделать текст проще и интереснее;
• Спокойно реагируете на комментарии и замечания, можете принять хорошее предложение или аргументировать, почему оно не подходит.

Условия работы:

• Самая классная команда на рынке с опытом работы в самых разных областях. У нас можно многому научиться и просто неплохо провести время;
• Лёгкая и прозрачная коммуникация внутри команды. Каждый член команды открыт к диалогу;
• Возможность влиять на развитие продукта и бренда. Мы понимаем, что хорошие идеи есть у всех, поэтому внимательно слушаем каждого;
• Офис на Соколе, гибридный формат работы;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Возможность обучения и повышения уровня квалификации;
• Расширенная программа ДМС