Администратор проектов (с задачами ассистента)
Strategy Partners —лидер российского рынка стратегического консалтинга, выбор №1 для клиентов, экспертов и талантов.
С 2010 года мы входим в экосистему Сбера: консультируем клиентов банка и другие компании экосистемы, участвуем в масштабных проектах развития регионов. Это открывает доступ к финансовой экспертизе и огромной аналитической базе. Партнерство также позволяет нам опираться на технологические возможности Сбера и широкий набор уникальных цифровых решений.
Strategy Partners специализируется на управленческом консультировании и трансформации бизнеса и на протяжении трех десятилетий помогает клиентам решать самые сложные задачи.
Задачи:
1. Участие в проектной деятельности:
- Регистрация входящей и исходящей документации клиентов в корпоративных информационных системах;
- Актуализация статуса проекта в корпоративных информационных системах;
- Подготовка и организация согласования проекта договора/ соглашений о неразглашении конфиденциальной информации/дополнительных соглашений/писем/уведомлений и иных документов;
- Внесение в типовые шаблоны договоров всей необходимой информации, полученной от инициатора;
- Организация выставления счетов, актов об оказании услуг;
- Организация проектного документооборота: подписание и отправка документов, контроль возврата оригиналов;
- Участие в процессе подготовки итогового продукта.
2. Осуществление административной поддержки:
- Организация и контроль оплаты счетов подразделения по общей деятельности;
- Формирование заявок на выдачу денежных средств работникам подразделения;
- Поддержка руководителей — партнеров и директоров, а также проектных команд;
- Планирование рабочего графика руководителей — партнеров и директоров (организация внешних и внутренних встреч, собеседований, телефонных переговоров);
- Обеспечение входящих/исходящих телефонных звонков, организация конференцсвязи для руководителей;
- Организация командировок руководителей (билеты, гостиницы, трансфер);
- Координация процесса поздравлений клиентов от руководителей;
- Выполнение прочих поручений: помощь в организации офисных мероприятий, внутренних корпоративных встреч, маркетинговой мероприятий др.
3. Работа с базой клиентов, подрядчиков: актуализация всех контактов клиентов/подрядчиков подразделения в корпоративных информационных системах компании, внесение информации с новыми контактами клиентов/подрядчиков по итогам встреч/переговоров руководителей проектов, партнеров с визитных карточек в корпоративные информационные системы компании.
Необходимые опыт и компетенции:
- Аналогичный опыт работы от 2 лет;
- Желательно понимание особенностей отрасли консалтинга и поддержки Партнеров консалтинговой фирмы;
- Свободное владение офисной техникой (включая телекоммуникационное оборудование) и приложения MS Office;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Умение структурировать большие объемы информации, эффективно расставлять приоритеты в постоянно меняющейся среде, координировать процессы.
Мы предлагаем:
- Комфортная и дружелюбная среда;
- Доступ к глобальной экспертизе на базе современных технологий;
- Прозрачная система повышения квалификации и развития персонала, включающая регулярную оценку персонала;
- Оформление по ТК;
- Конкурентная заработная плата;
- Гибридный формат работы;
- ДМС со стоматологий в лучших клиниках и компенсацией лекарств;
- Доплата больничного листа до 100% оклада;
- 4 day off в год по болезни или личным обстоятельствам;
- 3 дополнительных дня к ежегодному оплачиваемому отпуску;
- Льготы и компенсации экосистемы Сбера;
- Компенсация мобильной связи.
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Руководитель проектов
Руководитель проектов
Руководитель проектов
Также за этот год в компании в позитивную сторону изменилось качество управления и уровень автоматизации бизнес-процессов — видна большая работа коллег в этом направлении (например, мне как руководителю проектов почти не нужно делать документарную работу по закупкам и командировкам, за это отвечают профильные отделы и ассистенты).
С уходом почти всех команд Big-3 с рынка (кроме нескольких партнеров Маккинзи) компания имеет все шансы стать лидером рынка (уже начинаем работать с рядом клиентов тройки). Это подтверждает также приход в компанию сильных экспертов — держателей функциональной / отраслевой экспертизы. В текущей ситуации Strategy Partners — лучший вариант на рынке консалтинга как по сравнению с переименовавшимися компаниями Big-4 и компаниями второго эшелона, так и с индустрией (как по оплате труда, так и по уникальности задач).