Ведущий инженер
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Анализ работы газоиспользующего и котельного оборудования на предприятиях Холдинга;
- Согласование и контроль выполнения проектной документации на строительство новых объектов с акцентом на использование газового, теплового оборудования и сетей водоснабжения;
- Контроль установки, пуско-наладки, эксплуатации, ремонта, реконструкции и технического перевооружения газовых/тепловых сетей и оборудования (котельные, парогенераторы, тепловые пункты, узлы разбора воды и т.п.);
- Выполнение теплотехнического и гидравлического расчета системы отопления предприятий;
- Работа со схемами газо-, тепло- и водоснабжения;
- Анализ и корректировка деятельности предприятий Холдинга в соответствии с актуальными изменениями в законодательстве и отраслевых документах
- Знание технических норм и стандартов в сфере газо-, тепло- и водоснабжения, а также умение ориентироваться в нормах законодательства;
- Уверенный пользователь программ для проектирования схем газо-, тепло- и водоснабжения;
- Опыт работы на аналогичной должности с данным функционалом будет вашим преимуществом;
- Готовность к командировкам на предприятия Холдинга.
- Возможность для профессионального развития и практическом применении своих знаний и навыков;
- Работа в крупном промышленном Холдинге - в Управляющем офисе г. Тольятти;
- Компенсация релокационных затрат для кандидатов с переездом;
- Условия вознаграждения обсуждаются: оклад + KPI
- Развитая корпоративная культура, ДМС, комфортные условия труда
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
сегодня,
Тольятти
Что говорят сотрудники
Все 7 отзывов по этой специальности
Водитель погрузчика
сентябрь 2024
Что нравится
Близость к дому, своевременная оплата труда, доставка на рабочее место
Что можно улучшить
Проводить ежегодную индексацию, пересмотреть оклады, принимать специалистов профессиональных.
Руководитель направления
Тольятти,
июнь 2024
Что нравится
Хороший коллектив отдела: ответственные, исполнительные, позитивные. Зарплата без задержек
Что можно улучшить
Предложили оформиться по договору подряда, «ничем не будешь отличаться от других коллег». Дальше - действительно трудовые отношения, такие же как у коллег. А потом за несколько дней узнал, что продления договора не будет. Никто даже не сообщил. И в целом - слабые бизнес-процессы, завышенные ожидания от кандидатов, директивная корпоративная культура, где сотрудников не уважают и почти не развивают. Жаль
Оператор
Оренбург,
март 2023
Что нравится
чистое место для отдыха, чёткий график без необходимости подменой смены
Что можно улучшить
коммуникацию между сотрудниками во время работы для получения навыков
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 101 отзыва
84%
Своевременная оплата труда
54%
Наличие кухни, места для обеда
54%
Оплата больничного
50%
Место для парковки
43%
Удобное расположение работы
39%
Корпоративные мероприятия
32%
Система наставничества
28%
Профессиональное обучение
26%
Оплата мобильной связи
25%
Корпоративный транспорт
22%
Медицинское страхование
19%
Оплата транспортных расходов
11%
Гибкий рабочий график
7%
Компенсация питания
4%
Удаленная работа