HR-менеджер

Здравствуйте! Меня зовут Юлия, я - специалист по подбору персонала “Трансавто-7”.

Наша компания в поиске Менеджера по работе с персоналом.

Миссия сотрудника - создавать рабочую атмосферу, помогать новым сотрудникам адаптироваться в коллективе и мотивировать сотрудников на высокий результат.

Ваши возможности и гарантии:

• Практика и опыт работы в стабильной компании;
• Карьерный и профессиональный рост;
• Достойный уровень заработной платы.

Задачи, которые предстоит решать:

• Помощь в организации работы с персоналом (формирование потребности в вакансиях, проведение собеседований, участие в процессах стажировки, адаптации);
• Разработка и внедрение различных форм преференций;
• Актуализация процессов стажировки и ввода в должность;
• Мониторинг рынка труда;
• Взаимодействие со всеми сотрудниками компании;
• Организация корпоративных мероприятий;
• Создание уютной атмосферы и условий для командной работы.

Мы ищем не просто сотрудника, а друга, который будет разделять наши ценности в работе с персоналом.

Наши пожелания:

• Пусть и небольшой, но опыт работы в области работы с персоналом;
• Готовность к изучению большого количества информации, чтобы говорить с сотрудниками на одном языке;
• Владения ПК на уверенном уровне;
• Желательны навыки работы с Google-документами;
• Умение находить общий язык с коллегами;
• Любовь и уважение к людям;
• Дипломатичность, вежливость в общении, желание работать на результат.

Мы предлагаем:

• Место работы: г. Севастополь, ул. Портовая, д. 17;

• Заработная плата: от 53 000 руб на руки;

• График работы: 5/2 пн.-чт. 08:00-17:15, пт. 08:00-16:00;
• Система адаптации нового сотрудника и ввода в должность;
• Оплачиваемый период стажировки и испытательного срока;

• Надбавка за стаж работы в компании от года;

• Реальная перспектива карьерного роста.

Мы ценим в людях:

• Инициативность. Мы искренне благодарны всем нашим сотрудникам за их идеи, ведь они позволяют компании расти и развиваться;

• Высокий уровень исполнительности и ответственности;

• Умение слышать клиента и желание помогать. Качественное обслуживание клиентов - это то, почему к нам обращаются в первую очередь.

Сотрудники “Трансавто-7” имеют такие бонусы, как:

• Быть услышанным и понятым. Наша компания работает по форме управления, которая предполагает принятие решений самими сотрудниками, а не руководством. Поэтому путем выборов Вы можете влиять и приносить вклад в развитие компании! Вы - не просто ресурс, а один из пазлов, формирующих целую картину!;

• Фонд помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях;

• Возможность смены должности для поиска себя и борьбы с выгоранием;

• Клубы по интересам (шахматы, настольный теннис, покер, путешествия);

• Возможность реализации своих идей, а в дополнение различные бонусы за самые стоящие предложения;

• Возможность переезда в наши филиалы в Москве, Ростове-на-Дону, Краснодаре, Самаре, Сочи и по всему Крыму!;

• Возможность пассивного дохода, инвестируя в компанию;

• Возможность удаленной работы (для сотрудников офисов), по согласованию с руководителем;

• Различные бонусы за участие в корпоративной жизни;

• Корпоративы и корпоративные фотосессии.

И еще несколько слов о "Трансавто-7".

Наша миссия: нести пользу обществу, внедряя эффективные решения, повышающие безопасность дорожного движения. Мы предотвращаем проблемы организаций, эксплуатирующих автомобильный транспорт.

Стабильная компания с опытом работы более 18 лет. Искренне считаем что, успех всей компании зависит от удовлетворенности ее сотрудников, поэтому готовы вкладывать все возможные ресурсы в ваше развитие.

Если Вы считаете, что ваших навыков, опыта или компетенций недостаточно, при этом Вы обладаете большим желанием учиться и развиваться, мы с удовольствием пригласим вас на испытательный срок!

Оставляйте отклик, задавайте вопросы, звоните и оставляйте заявки на нашем сайте.

И до встречи на собеседовании!