Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 22.10.2024
39% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 22.10.2024
31% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 22.10.2024
55% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Рекрутер

Нет опыта
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Компания Директ Кредит – передовой лидер в области комплексного POS-кредитования – от интеграции готового продукта до разработки и внедрения кастомизированных процессов и IT решений по кредитованию.

Наша цель - сделать процесс POS-кредитования быстрым удобным и понятным для клиента в любом канале продаж – оффлайн рознице, онлайн - на сайте магазина или на мобильном устройстве, одновременно давая возможность ритейлеру управлять эффективностью процесса продаж.

Наши партнеры - крупнейшие банки в сфере потребительского кредитования.
С 2011 года мы совершенствуемся, ставя перед собой амбициозные планы и задачи. Вместе мы сможем выстроить эффективную команду, в которой каждый сможет проявить себя.

Приглашаем в команду Рекрутера.

Чем ты будешь заниматься:

  • Искать кандидатов на открытые вакансии;
  • Проводить телефонные интервью;
  • Обеспечивать постоянный поток кандидатов на вакансии;
  • Выполнять плановые показатели по закрытию вакансий;
  • Вести отчетности о проделанной работе.

Наши ожидания:

  • Системность и организованность в работе;
  • Умение работать в многозадачном режиме;
  • Упорство в достижении поставленной цели, нацеленность на результат.

Что мы можем тебе предложить:

  • Официальное оформление в аккредитованную IT-компанию (льготная ипотека);
  • Заработная плата складывается из окладной части и премии;
  • График работы 5/2 (удаленно) с 10:00 до 19:00;
  • Корпоративная программа скидок у партнёров по системе BestBenefits (более 800 партнеров);
  • Возможность карьерного роста;
  • Возможность получить бесценный опыт, работая с различными командами и проектами.
Вакансия опубликована: 11 октября 2024, Владимир
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
от 45 000
Аргус
Новая
Нет опыта
Консультант/Рекрутер
ANCOR
Новая
От 1 года до 3 лет
Что говорят сотрудники
Все 4 отзыва по этой специальности

Менеджер по подбору персонала

Самара,
август 2024
Работаю 1-2 года
1,2
Что нравится
Удаленная работа, что очень комфортно. Не нужно никуда ездить и тратить свое время/деньги. На этом пожалуй всё.
Что можно улучшить
Первое с чего хочу начать, это трудоустройство. С самого начала трудоустройства не могли сформировать нужный пакет документов. Взяли на срочный договор со скрипом, а так хитро предлагают гпх, потому что в компании бешенная текучка. Поэтому 99.9% что ты, кто читает, поработаешь пару месяцев и уйдёшь.
Текучка и ее причины:
1.Изначально на собеседовании обещают премию, в итоге ее нет, потому что планы стоят такие, что выполнить их нереально. Окладная часть не высокая. За этот оклад ты будешь выходить раньше и отставаться после работы, потому что такая политика у руководителей . Руководители к слову сами не имеют понимания как выполнять тот план, который выставляют, потому что будучи сами сотрудниками не выполняли его, о чем говорили ретро данные по их работе.
2. Отношение руководителей к тебе будет максимально негативным. В компании отсутствует ориентация на командную работу, мотивацию сотрудников и удержание персонала.
3. Руководство придумывает план на ходу. Kpi оф.отсутствует.

Специалист по подбору персонала

Москва,
июль 2024
Работал 1-2 года
1,3
Что нравится
Возможность роста. Близкое расположение к дому. Зп ниже рынка
Что можно улучшить
переработки. Отношение начальства оставляет желать лучшего. текучка кадров

Специалист по подбору офисного персонала

Москва,
июнь 2024
Работал 1-2 года
1,5
Что нравится
Полностью белая заработная плата, крупная федеральная компания
Что можно улучшить
Введение системы адаптации для сотрудников, сделать заработную плату рыночной, обучать и развивать сотрудников внутри компании, растить специалистов внутри компании, а не искать сотрудников «однодневок».
Директ Кредит
3,2
Хорошо
45%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,4
Условия труда
4,0
Коллектив
3,3
Руководство
2,5
Уровень дохода
3,1
Условия для отдыха
2,9
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 805 отзывов
71% Своевременная оплата труда
63% Удобное расположение работы
59% Оплата больничного
54% Наличие кухни, места для обеда
53% Гибкий рабочий график
23% Система наставничества
22% Профессиональное обучение
21% Корпоративные мероприятия
8% Удаленная работа
7% Оплата мобильной связи
6% Медицинское страхование
5% Оплата транспортных расходов
5% Место для парковки
2% Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Рекрутер
От 1 года до 3 лет
Опыт в разделе вакансии на Dream Job