Инженер ИТ

• Поддержание бесперебойной работы технологических и рабочих процессов и операций в соответствии с документацией вверенных систем и оборудования.

• Выполнение работ по заявкам, зарегистрированным в системе управления ИТ-службой Компании по соответствующей линии деятельности.

• Планирование рабочего времени с учетом производственной необходимости.

• В рамках работ по внедрению и сопровождению программного обеспечения обеспечение правильной настройки и функционирования серверов, сервисов и программного обеспечения.

• Установка на серверы, рабочие станции программного обеспечения.

• Организация своевременного и качественного внесения изменений в технологическое программное обеспечение (установка обновлений).

• Предоставление доступа пользователям к администрируемым ресурсам в соответствии с принятой политикой безопасности.

• Выполнение работ по резервному копированию и восстановлению в соответствии с регламентом.

• Осуществление работ по обеспечению эффективной эксплуатации средств вычислительной техники, приема и передачи информации.

• Принятие участия в разработке планов и графиков работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования.

• Проведение тестовых проверок и профилактических осмотров оборудования с целью своевременного обнаружения неисправностей и их ликвидации, произведение регулировки и наладки элементов и блоков ИТ оборудования, отдельных устройств и узлов, проведение профилактического и текущего ремонта.

• Принятие участия в приемки оборудования, работ по модернизации и усовершенствованию оборудования с учетом специфических требований производства.

• Ведение учета показателей использования оборудования, замеченных дефектов работы ИТ оборудования.

• Ведение технической и оперативной документации.

• Выполнение приема заявок на поддержание сервисов (HelpDesk) согласно установленным регламентам.

• Высшее профессиональное образование по направлению «Инженерное дело, технологии и технические науки», направление подготовки – «Информационные системы и технологии», «Прикладная информатика»;
• Опыт работы не менее 1 года;

• MS Office – уверенный пользователь.

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Полный социальный пакет;
• Медицинская страховка (ДМС).

Указанные выше сведения не являются официальным предложением заключения трудового договора, а уведомляют о имеющейся вакансии в штатном расписании, актуальной на момент размещения.