Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 13.11.2024
89% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 13.11.2024
69% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 13.11.2024
93% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Head of Influence Marketing

От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Skillfactory — группа образовательных проектов. Мы обучаем аналитике, программированию, дизайну, маркетингу и менеджменту, а также сотрудничаем с ВУЗами

С 2016 года помогаем людям получить профессию и создаем среду для реальных изменений. Мы знаем: чтобы научиться, нужен опыт. Поэтому плотно работаем с бизнесом: наши студенты решают задачи от компаний-партнеров, еще во время учебы проходят стажировки, чтобы погрузиться в IT-среду.

Мы верим в то, что делаем, и ищем людей, которые помогут нам стать еще лучше.

Если так же любишь EdTech, присоединяйся и двигай онлайн-образование вперед!

Направление Influence-маркетинга одно из ключевых для компании. Мы делаем классные интеграции с блогерами, С помощью которых привлекаем наших учеников и повышаем узнаваемость бренда. Сейчас мы в поисках Руководителя команды Influence-маркетинга, который усилит команду и расширит инфраструктуру доступных инструментов в команде закупки.

Какие задачи будут стоять перед Head of Influence?

  1. Реализация перформанс-ориентированных и брендовых маркетинговых программ с блогерами с пониманием юнит-экономики:
  • Разработка и реализация стратегии с привлечением блогеров;
  • Установление и поддержание отношений с блогерами и партнерами в различных социальных сетях: YouTube, Telegram и др.;
  • Поиск и привлечение новых блогеров для продвижения бренда Skillfactory;
  • Управление командой специалистов по работе с блогерами - около 20 человек

2. Аналитика и оптимизация:

  • Отслеживание и анализ результатов маркетинговых кампаний;
  • Использование метрик эффективности, таких как ROI, уровень вовлеченности (engagement) и конверсионные показатели;
  • Принятие решений на основе аналитических данных для оптимизации сотрудничества с блогерами.

Наш идеальный кандидат:

  • Имеет опыт работы в области управления Influence-маркетингом не менее 3-х лет;
  • Обладает опытом управления командой от 10 человек;
  • Имеет кейсы успешной реализации бюджетов проектов от 30 млн рублей;
  • Работал с блогерами и партнерами в различных социальных сетях;
  • Обладает аналитическими навыками и опытом работы с метриками эффективности.

Что мы предлагаем:

  • Что мы можем дать:

  • возможность работать в команде сильных специалистов, которые хотят построить крутой продукт в мире EdTech;
  • высокий уровень свободы и ответственности в принятии решений;
  • возможность менять и вносить новое в процессы, стратегию и смыслы компании;
  • “здоровую” удаленку из любой точки мира. Никто не контролирует часы работы. Нам важен только результат;
  • продуктивную атмосферу в компании и неформальную обстановку, полное отсутствие бюрократии, мы за команду, где каждый чувствует свою ценность и уникальность;
  • совместные выезды с командой и стратегические сессии в разных местах планеты, чтобы иметь возможность видеться с командой оффлайн;
  • конкурентную ЗП, полугодовые бонусы, ДМС, а также другие плюшки.

Вакансия опубликована: 1 ноября 2024, Москва

Методист образовательных курсов

Москва,
август 2024
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится
Великолепный работодатель! Рабочие процессе на высоте, начиная от онбординга, заканчивая увольнением. Работать было приятно, комфортно и интересно. Команда топ!
Что можно улучшить
Уровнь заработной платы чуть ниже моих ожиданий.

Куратор, помощник project-менеджера

Москва,
июль 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится
Люблю здесь всё! Отличный коллектив, забота о сотруднике, взаимовыручка со стороны коллег, внимательное отношение руководства.
Что можно улучшить
Было бы здорово увеличить количество корпоративов, оффлайн встреч и т. д., с такими крутыми коллегами хочется общаться как можно больше и чаще

Старший менеджер отдела продаж

Москва,
июль 2024
Работаю 3-5 лет
4,0
Что нравится
Уровень дохода, возможность самостоятельно планировать рабочее время.
Что можно улучшить
Возможность роста, прозрачную стабильную мотивацию менеджеров.
Skillfactory
4,3
Очень хорошо
85%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
4,8
Коллектив
4,2
Руководство
4,1
Уровень дохода
4,3
Условия для отдыха
3,8
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 43 отзывов
100% Удаленная работа
88% Своевременная оплата труда
67% Профессиональное обучение
58% Корпоративные мероприятия
51% Гибкий рабочий график
40% Медицинское страхование
37% Оплата больничного
37% Система наставничества
2% Удобное расположение работы
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить