Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 19.09.2024
90% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 19.09.2024
94% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Бармен-кассир

от 40 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии

Мрия - круглогодичный курорт premium-класса в Республике Крым, включающий в себя пятизвездочный отель, медицинский и SPA-центры международного уровня, современный конгресс-центр и многое другое, в связи с расширением компании приглашает на работу Бармена-кассира!

Мы предлагаем:

Работа на горе Ай-Петри.

Полностью официальное трудоустройство по ТК РФ;
Белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц, без задержек);
График работы 2\2 (8.00-20.00);
Предоставление жилья или компенсация проживания для иногородних;
Компенсация переезда после прохождения испытательного срока (3 месяца);
Корпоративный трансфер от и до работы;
Бесплатное питание;
Широкая программа лояльности для сотрудников: скидки в медицинском центре, магазинах, ресторанах, SPA, бесплатный фитнес, бассейн, тренинги и мастер-классы;
У нас действует реферальная программа “Приведи друга”, выполнив условия которой, можно получить дополнительное денежное вознаграждение. Подробности на собеседовании.


Обязанности:

Подготовка бара к работе;
Приготовление смешанных напитков;
Работа с кассовой дисциплиной


Требования:

Опыт работы барменом/бариста/официантом от полугода;
Образование не ниже среднего.


Скорее звони. Команда мечты ждет именно тебя!

Вакансия опубликована: 12 сентября 2024, Симферополь

Официант

июнь 2024
Работал 1-2 года
4,8
Что нравится
Работала в Мрии официантом 2 года, из плюсов выделяю:
Официальное трудоустройство и белая зарплата.
Бесплатное питание и корпоративный трансфер от и до работы.
Широкая программа лояльности для сотрудников, включая скидки, бесплатное посещение фитнеса и бассейна, а также тренинги и мастер-классы.
Что можно улучшить
Минус: ДМС отсутствует , а это лично для меня было важным пунктом

Официант

Ялта,
март 2024
Работаю 5-10 лет
2,8
Что нравится
Организованность и умение быстро решать задачи. Возможно работать на белой зарплате, бонусы для сотрудников, бесплатный проезд к месту работы.
Что можно улучшить
Питание очень маленькие порции и мало разнообразия в бесплатном питании. Сделали много дополнительных блюд на платной основе. Очень маленькая зарплата как для отеля 5 звёзд, почему не можете повысить зарплату официантам, что не было большого количества увольнения? Очень большая нагрузка работы и низкая зарплата, такого быть не должно! Нет мотивации к работе в связи с низкой зарплатой. В общежитии нет возможности проживания с детьми, было бы хорошо, если бы предоставили такую возможность.

Бармен-кассир

Симферополь,
февраль 2024
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится
Возможность карьерного роста, социальные гарантии, условия работы, форменная одежда, тринадцатая зарплата, экскурсии по отелю
Что можно улучшить
Очень большая нагрузка на одного бармена-кассира, мешает непосредственно выполнять работу бармена.
Mriya Resort
Открытый работодатель
4,2
Очень хорошо
80%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,3
Условия труда
4,3
Коллектив
4,1
Руководство
4,0
Уровень дохода
4,1
Условия для отдыха
4,2
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Бармен-кассир — 26 500
На основании 10 отзывов
23 000 ₽ 40 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 113 отзывов
95% Своевременная оплата труда
65% Корпоративный транспорт
61% Наличие кухни, места для обеда
57% Оплата больничного
57% Профессиональное обучение
57% Корпоративные мероприятия
50% Компенсация питания
38% Система наставничества
31% Место для парковки
28% Удобное расположение работы
23% Медицинское страхование
16% Гибкий рабочий график
16% Оплата транспортных расходов
11% Оплата мобильной связи
10% Удаленная работа