Ведущий инженер строительной лаборатории

Обязанности:

• При приемке арматурных работ проверять качество подготовки несущего основания, отсутствие пыли, снега, мусора, цементного молочка на поверхности основания;
• Контролировать точность установки арматурных изделий в плане и по высоте, надежность их фиксации, величину защитного слоя бетона.
• Проверять соответствие положения установленных арматурных изделий проекту, качество выполнения сварки узлов каркаса (визуально).
• Своевременно выдавать обоснованные замечания подтвержденные нормативной документацией и проектом с указанием срока устранения и датой повторной приемки.
• Осуществлять приемку выполненных свайных работ на соответствие проекту и действующей нормативной документации.
• Участвовать в полевых испытаниях несущей способности грунтов сваями (динамические и статические испытания свай).
• Обеспечивать выполнение заданий по повышению качества бетонных работ, осуществлять контроль за деятельностью субподрядных организаций по обеспечению соответствия качества бетонных работ требованиям СП, СНиП, и требованиям технологических карт.
• Подготавливать заключения о соответствии качества поступающих на объекты бетона, раствора, песка, щебня, керамзита, стандартам, техническим условиям и оформлять протоколы испытания.
• Осуществлять мониторинг набора прочности бетонных конструкций разрушающими видами контроля в промежуточном возрасте, в проектном возрасте. Составлять протоколы испытания.
• Выполнять мониторинг набора прочности неразрушающими видами контроля. Составлять акты испытания.

Требования:

• Высшее строительное образование;
• Опыт работы в строительстве в качестве мастера строительно-монтажных работ обязателен;
• Опытный пользователь ПК;
• Знания технологии строительного производства;
• Умение работать с нормативными и техническими документами (СНиП, СП, ГОСТ, ФЗ), а также умение читать строительные чертежи.

• Трудоустройство с первого дня работы по ТК РФ, соблюдение всех социальных гарантий (отпуск, больничный и т.п.);
• Отличную перспективу карьерного роста и профессионального развития в своей сфере: возможность прохождения обучения (за счет работодателя) с получением соответствующего документа, повышения квалификации и продвижения по карьерной лестнице.

• Развитая корпоративная культура: корпоративные мероприятия, поздравления и подарки сотрудникам, наградная компания по стажу работы, детские праздники и подарки, участие в спортивных соревнованиях и марафонах.