Инженер-технолог, Отдел технологии и нормирования производства
119 000 - 190 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
В связи с расширением требуется ИНЖЕНЕР-ТЕХНОЛОГ в Отдел технологии и нормирования производства
Место работы - Московская область, г. Электроугли Богородского городского округа (Ногинского района) (Московская область-Восток, Горьковское направление, 30 мин. от м Новогиреево или Новокосино, затем 10-15 мин. пешком от ж/д станции).
Обязанности:
- Ввод технологической информации (конструктивов и норм) в информационные системы предприятия;
- Разработка норм выработки.
- Высшее техническое образование (специальность "Электроизоляционная, кабельная техника" приветствуется);
- ПК уверенный пользователь Excel - обязательно;
- Опыт работы технологом, инженером (не обязательно, приглашаем также выпускников ВУЗов);
- Умение работать с нормативной технической документацией (желательно).
- Грамотность, аккуратность
Условия:
- Официальное трудоустройство с 1го дня и соблюдение всех гарантий по ТК РФ;
- Столовая (полного цикла) с дотацией от предприятия;
- Рабочие места аттестованы по условиям труда;
- Заработная плата "белая" без задержек 2 раза в месяц;
- Ежегодная индексация заработной платы с учетом роста потребительских цен;
- Оплачиваемый отпуск по графику, б/л;
- Оплачиваемая в двойном размере работа в выходной день;
- Премии к юбилеям, подарки сотрудникам и детям к новому году и тп.
- График работы 5/2: с 8:00 до 17:00 (9:00 до 18:00).
Заработная плата: - Инженер-технолог 3 категории – 119 000 рублей
- Инженер-технолог 2 категории – 131 000 рублей
- Инженер-технолог 1 категории – 156 000 рублей
- Старший инженер-технолог - 166 000 рублей
- Ведущий инженер-технолог - 190 000 рублей.
Категория определяется по результатам очного собеседования
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
сегодня,
Электросталь (Московская область)
Похожие вакансии
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 34 отзывов
97%
Своевременная оплата труда
82%
Оплата больничного
79%
Место для парковки
65%
Наличие кухни, места для обеда
65%
Компенсация питания
44%
Удобное расположение работы
29%
Система наставничества
18%
Профессиональное обучение
9%
Медицинское страхование
9%
Гибкий рабочий график
9%
Корпоративные мероприятия
3%
Оплата мобильной связи