Начальник планово-экономического управления

Обязанности:

• Осуществлять руководство работой по экономическому планированию компании, направленное на организацию рациональной хозяйственной деятельности, выявление и использование резервов производства с целью достижения наибольшей эффективности работы компании;
• Возглавлять подготовку проектов текущих планов подразделениями компании по всем видам деятельности в соответствии с заказами и заключенными договорами, а также обоснований и расчетов к ним;
• Руководить составлением среднесрочных и долгосрочных комплексных планов производственной, финансовой и коммерческой деятельности (бизнес-планов) компании;
• Обеспечивать доведение плановых заданий до подразделений компании;
• Организовывать разработку прогрессивных плановых технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат, составление нормативных калькуляций и контроль за внесением в них текущих изменений планово-расчетных цен на основные виды сырья и материалов;
• Осуществлять руководство проведения комплексного экономического анализа всех видов деятельности компании;
• Организовывать контроль за выполнением подразделениями плановых заданий, а также статистический учет по всем производственным и технико-экономическим показателям работы компании, подготовку периодической отчетности в установленные сроки, систематизацию статистических материалов;
• Подготавливать предложения по конкретным направлениям изучения рынка с целью определения перспектив развития компании, осуществлять координацию проведения исследований, направленных на повышение эффективности его производственно-хозяйственной деятельности;
• Совместно с бухгалтерией осуществлять методическое руководство и организацию работы по учету и анализу результатов производственно-хозяйственной деятельности, разработку рациональной учетной документации;
• Обеспечивать разработку методических материалов по технико-экономическому планированию деятельности подразделений, расчету экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организационно-технических мероприятий, направленных на повышение конкурентоспособности работ;
• Организовывать разработку унифицированной документации, экономических стандартов, внедрение средств механизированной и автоматизированной обработки плановой и учетной информации;
• Возглавляеть работу по ценообразованию текущих и новых проектов (заказов).

• Экономическое или инженерно-экономическое образование желательно;
• Опыт работы в аналогичном направлении от 6 лет;
• Знание методов определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, мероприятий по повышению конкурентоспособности продукции, совершенствованию организации труда и управления;
• Знание методических материалов, касающиеся экономики предприятия;
• Знание организации статистического учета, планово-учетную документацию, сроки и порядок составления отчетности;
• Знание экономики и организации производства труда и управления;
• Опытный пользователь ПК (MS Office), 1 С ЗУП (ERP) бухгалтерия, отчетность, ESTAF;
• Высокие организаторские способности, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность.

• Работа в крупном станкостроительном Холдинге;
• Конкурентный уровень заработной платы;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Подарки на новый год, лагеря для детей до 16 лет;
• Офис в шаговой доступности от м. Марьина роща/ м. Савёловская.