Tech Lead C# (.NET)

Привет! Maxima - IT-компания, которая уже 16 лет занимается продуктовой разработкой с выстроенной системой ценностей и бизнес - процессами.

Почему мы в поисках Tech Lead C# (.NET)?

На данный момент компания находится в фазе активного роста по клиентской базе. Как обычно и бывает, писать код в монолите становится уже все сложнее. Из этого следует, что нужно погрузиться в нашу предметную область и монолит.

Следующий этап, это создание сервисных и микросервисных историй. На данный момент нам нужно в течении полугода создать не менее трех сервисов.

Третий этап- это выход на международные рынки. И нам нужен эксперт который будет с нами разделять данные стратегические задачи.

По технике: согласно целевой архитектуре начать разделение монолита.

Функционал:

• разработка, ревью кода;
• поддержка работоспособности текущих сервисов, обеспечение их бесперебойной работы;
• менеджерские: взаимодействовать с бизнесом и смежными командами, чтобы масштабирование IT синхронизировалось с бизнесом. В отделе разработки С#/.net: 2 middle. В команде web-разработки: 20 ppl.

Стек компании:
JS, TS, ReactJs, Mobx, Next.js, NodeJs, SCSS, HTML;
PHP, Go, С#/.net, MSSQL, MySQL, PostgresSQL, Memcahed, Kafka;
Gitlab + TeamCity;
Jira + Confluence;
Docker + Kubernetes;
Grafana, Elastik + Kibana.

Что нас отличает от других:

• ценность взаимоотношений,
• игровые механики,
• AWS - инфраструктура как код,
• открытая команда, средний возраст - 32 года,
• движение, динамика, возможность протестировать любую изученную гипотезу на работающем продукте без ущерба для него,
• толерантность к многообразию точек зрения, возможность выхода на новый технологический уровень за счет внедрения новых стеков;
• трансформация технологий и процессов.

Мы предлагаем:

• обучение hard skills и soft skills;
• возможность горизонтального и вертикального роста внутри компании;
• офис класса “А” рядом с центром города и большой парковкой;
• оформление по ТК РФ и любой другой форме сотрудничества;
• стабильная и достойная заработная плата, соответствующая твоим скиллам;
• график работы 5/2 с гибким началом рабочего дня с 08:00 до 10:00;
• в офисе есть собственный спортзал, корпоративное кафе и летняя веранда;
• помощь карьерного консультанта, внештатного психолога;
• ДМС после испытательного срока;
• корпоративные вечеринки, поздравления сотрудников;
• приятный релокационный пакет.

Готовы обсуждать удаленный формат работы.