Менеджер по работе с клиентами
Ты всегда мечтал о карьере в индустрии спорта и фитнеса?
У тебя есть отличная возможность стать частью дружной и энергичной команды в сети бассейнов «Атлантика»!
Чем предстоит заниматься:
- Профессионально консультировать клиентов об услугах спортивно-оздоровительного комплекса.
- Оформлять абонементы, работать с документами и кассой.
- Обеспечивать отличный сервис постоянным клиентам.
- Проводить исходящие звонки и участвовать в маркетинговых акциях.
Мы предлагаем:
- Возможность расти и созидать в обществе приятных и спортивных людей.
- Бесплатный доступ в собственный бассейн и фитнес-клуб.
- Скидки до 50% на одежду для спорта и ежедневного пользования.
- Скидки и льготы на услуги центра массажа и шарко.
- Карьерный рост каждые 3-6 месяцев.
- Официальный трудовой стаж, оплачиваемый отпуск 28 дней.
- Уважение и поддержка: вы будете работать в дружной команде с опытным руководителем.
- Официальное трудоустройство и комфортный график работы 2/2 с 9:00 до 21:00.
- Возможность профессионального развития и карьерного роста.
Наши пожелания к кандидатам:
- Опыт работы в сфере продаж или обслуживания клиентов.
- Ответственность, доброжелательность, умение быстро решать задачи.
- Желание развиваться в сфере сервиса и продаж.
Присылайте свое резюме и присоединяйтесь к нашей Команде! Мы ждем Вас!
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Менеджер по продажам
Специалист по работе с клиентами
2)Возможность бесплатно пользоваться услугами комплекса
На этом плюсы заканчиваются.
Вечные проблемы с выдачей зп, то забыли скинуть ведомость, то забыли её подписать, то денег нет, короче сплошные отговорки.
2)Вытекая из предыдущего пункта - отношение руководства к своим сотрудникам. Им совершенно плевать на то, что у нас имеются какие-то обязательные платежи, которые мы обязаны заплатить точно в срок (для людей с ипотекой лучше не идти в эту контору)
3)Руководство на постоянной основе выдумывает какие-то абсурдные правила, которые сотрудник должен соблюдать.