Специалист по охране труда

разрабатывать проекты локальных нормативных актов с соблюдением государственных нормативных требований охраны труда;

- проводить вводный инструктаж по охране труда;

- консультировать работников по вопросам применения безопасных методов и приемов выполнения работ, подготовки инструкций по охране труда и проведения инструктажей, стажировок на рабочем месте;

- формировать отчетные документы о проведении инструктажей, обучения, стажировок, результатах контроля за состоянием условий и охраны труда;

- выявлять потребность в обучении работников по вопросам охраны труда, оказания первой помощи пострадавшим;

- применять методы оценки вредных и (или) опасных производственных факторов, опасностей, профессиональных рисков на рабочих местах;

- координировать проведение контроля условий труда, специальной оценки условий труда, анализировать результаты;

- формировать план (программу) мероприятий, направленных на улучшение условий труда;

- оценивать профессиональные риски, выявленные при расследовании несчастных случаев, разрабатывать меры по снижению их уровня.

Требования:

Образование: высшее или среднее профессиональное и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области охраны труда

Знать правила, процедуры, критерии и нормативы, установленные государственными нормативными требованиями охраны труда;

Знать источники и характеристики вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса, их классификацию;

Знать методы идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов и порядок оценки профессиональных рисков;

Знать порядок проведения предварительных (при поступлении на работу), периодических и внеочередных медицинских осмотров работников, иных медицинских осмотров и освидетельствований работников;

Знать перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков;

Знать порядок и условия предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

Знать методы мотивации и стимулирования работников к безопасному труду;

Знать основные требования нормативных правовых актов к зданиям, сооружениям, помещениям, машинам, установкам, производственным процессам в части обеспечения безопасных условий и охраны труда;

Знать порядок разработки мероприятий по охране труда.

Условия:

• пятидневная рабочая неделя.

• Стабильная заработная плата, дружный коллектив, участие в коллективных спортивных и развлекательных мероприятиях, забота о здоровье сотрудников.