Ведущий специалист отдела урегулирования убытков (гражданская и проф. ответственность)
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Чем необходимо заниматься:
- Регистрация, сбор и обработка первичных извещений об убытках и претензиях страхования гражданской и профессиональной ответственности
- Получение материалов, связанных с урегулированием убытков и претензий, их систематизация и регистрация, формирование и ведение соответствующих дел по урегулированию убытков и претензий
- Прием, проверка, анализ документов необходимых для принятия решения о выплате страхового возмещения
- Производство расчета размера убытков, подготовка заключений по убыткам для выплаты страхового возмещения. Проверка обоснованности заявленных расходов на лечение. Расчет размера утраченного заработка
Что необходимо знать и уметь:
- Высшее образование
- Опыт работы в отделе урегулирования убытков от 3-х лет
- Уверенный пользователь ПК
-
Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения
Что мы предлагаем:
- Работу в топ-5 страховых компаний РФ
- ДМС сразу после испытательного срока
- Обучение в одном из лучших корпоративных университетов и бесплатный корпоративный доступ к электронной библиотеке Альпина
- Бонусы и скидки от партнеров
- Активную спортивную жизнь внутри компании: бег, волейбол, баскетбол, футбол, йога и многое другое
- Льготные условия на страховые продукты (страхование имущества, автотранспорта, ВЗР)
- Место работы: ст. м. Белорусская (пешая доступность)
- Зарплатный проект от корпоративного АО Ингосстрах Банка: повышенный кешбэк бонусами, льготы по кредитам, ипотеке, рефинансированию, выгодные ставки по вкладам, накопительным счетам
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
сегодня,
Москва
Похожие вакансии
Главный специалист блока урегулирования убытков (ОСАГО)
Согласие, страховая компания
Что говорят сотрудники
Все 75 отзывов по этой специальности
Главный специалист отдела урегулирования убытков
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится
Красивый офис , корпоративы , организация забегов , хороший коллектив , разделение труда - обязанности четко по трудовой инструкции
Что можно улучшить
Оплата труда в отделе урегулирования
Ведущий специалист по разработке ПО
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
рабочий график, работа в командах, порядочность в методиках и коммуникациях
Что можно улучшить
неудобное расположение основного офиса, нет индексации зарплат, обширная область рабочих задач
Руководитель направления ЦФТ
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
Компания меняется, старается идти в ногу со временем, цифровая трансформация и продуктовый подход здесь это не пустые звуки, это то, что в компании активно внедряется. Лет через 5 думаю, что Ингосстрах будет не узнать.С коллективом - как повезет, видел соседние отделы, где народ работал с удовольствием.
На Рочдельской - опен-спейс, на любителя, приватности не хватает.
Дресс-код довольно лояльный. За опоздания не лютуют.
Есть места для разогрева еды с посадочными местами как в кафе, довольно уютные и чистые.
В целом, если с коллективом и начальником повезет, то в компании можно прижиться надолго.
Что можно улучшить
Продуктовый подход пока только еще внедряется, поэтому правят бал начальники отделов с директивным управлением, это касается даже финтеха (Центра финансовых технологий), в котором казалось бы должны внедряться самые передовые технологии, а на практике буйным цветом разростаются угодничество, заискивание, показуха, кидки с проектами, халатное отношение к обучению персонала (стажеров) и управление персоналом с помощью психологического давления и манипуляций.В нашем отделе (ЦФТ) огромная текучка кадров, за 2023 год около 10 человек уволились и пришли новые, это почти полный состав отдела. Больше двух лет не работают. Зоркий руководитель бы задумался, что что-то идет не так...
Как результат, такая работа вряд ли позволит стать более продвинутым специалистом, всё происходит медленно, через кучу согласований. Болото. Но - повторюсь, компания видит свои слабые места и пытается подстроиться под вызовы эпохи перемен. Возможно, лет через 5 компания изменится... Может быть...
Оценки по категориям
Средняя заработная плата по вакансии Ведущий специалист отдела урегулирования убытков (гражданская и проф. ответственность) — 138 750 ₽
На основании 75 отзывов
20 000 ₽
250 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 611 отзывов
89%
Своевременная оплата труда
76%
Медицинское страхование
68%
Оплата больничного
62%
Наличие кухни, места для обеда
54%
Удобное расположение работы
44%
Профессиональное обучение
39%
Корпоративные мероприятия
38%
Удаленная работа
37%
Система наставничества
24%
Гибкий рабочий график
17%
Оплата мобильной связи
14%
Место для парковки
7%
Оплата транспортных расходов
4%
Компенсация питания
4%
Корпоративный транспорт
Похожие вакансии