Награды компании 0 награды из 3
Забота о сотрудниках Получена: 16.09.2024
75% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 16.09.2024
50% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 16.09.2024
84% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Стажер-рекрутер

Нет опыта
Стажировка
Гибкий график
Описание вакансии

Мы - первая страховая компания в РФ, стабильно входим в ТОП-5 среди всех страховых организаций. Ингосстрах - динамично развивающаяся компания, ориентированная на совместное развитие и взаимопомощь. Сейчас мы расширяем наш штат, поэтому мы открываем набор стажеров на функционал менеджеров по подбору бизнесового персонала.

Если ты амбициозный, имеешь желание развиваться в крупнейшей компании профессионалов и хочешь стать крутым специалистом, то тебе к нам!

Чем предстоит заниматься:

  • Изучение цикла подбора персонала (проведение брифа, скрининг, собеседование и т.д.)
  • Поиск кандидатов в открытых источниках по направлению бизнес-найма (аналитики, юристы, маркетологи и т.д.)
  • Проведение первичных интервью с кандидатами
  • Присутствие на собеседованиях с рекрутером

Что мы ждем от кандидата:

  • Высшее или неоконченное высшее образование (рассматриваем также студентов)
  • График работы от 25 часов в неделю
  • Желание развиваться и строить карьеру в сфере рекрутмента
  • Самостоятельность, активность, обучаемость

Что мы предлагаем:

  • Срочный договор от 6 месяцев, при условии успешного прохождения стажировки - перевод в штат на позицию рекрутера
  • Уровень дохода пропорционален отработанному времени
  • Гибкий график работы
  • ДМС, подписка на Добросервис (онлайн консультации по психологическим вопросам)
  • Обучение в одном из лучших корпоративных университетов и бесплатный корпоративный доступ к электронной библиотеке Альпина
  • Активная спортивная жизнь внутри компании: баскетбол, волейбол, йога, теннис и многое другое
  • Льготные условия на наши страховые продукты, бонусы и скидки от партнеров
  • Зарплатный проект от корпоративного АО Ингосстрах Банка: повышенный кешбэк бонусами, льготы по кредитам, ипотеке, рефинансированию, выгодные ставки по вкладам, накопительным счетам
Ключевые навыки
Высокая энергичность и инициативность
HR
Подбор персонала
Поиск персонала в открытых источниках
Желание учиться новому
Желание обучаться
Работа в команде
Деловая переписка
Грамотная речь
Телефонные переговоры
Вакансия опубликована: 13 сентября 2024, Москва

Ведущий специалист по подбору персонала

Москва,
июль 2024
Работал меньше года
4,7
Что нравится
Отличный работодатель. Дружный коллектив, хорошая мотивация, соответствующая заработная плата
Что можно улучшить
Можно улучшить возможность карьерного роста

Ведущий специалист по подбору персонала

Москва,
октябрь 2023
Работаю меньше года
3,8
Что нравится
Системность, отлаженные процессы, хороший уровень з/п и система премирования. ДМС, подарки детям на нг.
Что можно улучшить
Условия труда - за время работы так и не добилась тумбочки для бумаг и личных вещей. В здании не было ремонта, не было необходимого количества рабочих мест.

Главный специалист отдела подбора персонала

Москва,
январь 2023
Работал меньше года
3,7
Что нравится
Стабильная з/п, адекватная нагрузка
Хороший офис, коллектив отличный
Что можно улучшить
График работы - только офис, не всегда удобно в таком формате развиваться в рамках компании, хотелось бы гибридный формат/удаленный.
Ингосстрах
Открытый работодатель
3,7
Хорошо
70%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,1
Условия труда
4,3
Коллектив
3,8
Руководство
3,1
Уровень дохода
3,6
Условия для отдыха
3,1
Возможности роста
Средняя заработная плата по вакансии Стажер-рекрутер — 40 000
На основании 5 отзывов
40 000 ₽ 40 000 ₽
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 609 отзывов
89% Своевременная оплата труда
76% Медицинское страхование
68% Оплата больничного
62% Наличие кухни, места для обеда
54% Удобное расположение работы
44% Профессиональное обучение
39% Корпоративные мероприятия
38% Удаленная работа
37% Система наставничества
24% Гибкий рабочий график
17% Оплата мобильной связи
14% Место для парковки
7% Оплата транспортных расходов
4% Компенсация питания
4% Корпоративный транспорт