Регулировщик РЭА и приборов
от 40 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Обязанности: - Проверка электрических параметров моточных изделий с применением контрольно-измерительной аппаратуры и приборов.
- Ответственность.
- Опыт работы приветствуется.
- График работы 6/1 по 12 часов
Условия:
-
Компенсация стоимости обедов в столовой предприятия
-
Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет
Вакансия опубликована:
11 сентября 2024,
Каменск-Уральский
Похожие вакансии
Регулировщик РЭА и приборов
от 40 000 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
УПКБ Деталь
6 отзывов
Каменск-Уральский,
15 октября 2024
Резчик на пилах, ножовках и станках
от 53 900 ₽
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
КУМЗ
23 отзыва
Каменск-Уральский,
2 ноября 2024
Что говорят сотрудники
Техник
Каменск-Уральский,
сентябрь 2024
Что нравится
Коллектив простых рабочих отличный, питание компенсируется, отпуск оплачивается своевременно, условия для работы молодежи хорошие
Что можно улучшить
Некомпетентное руководство, возможности для карьерного роста, парковка в ужасном состоянии
Техник
Каменск-Уральский,
июль 2024
Что нравится
Близость к дому, удобная инфраструктура, социальный пакет и в теории зарплата
Что можно улучшить
Обновить состав руководства на более компетентных людей готовые оптимизировать и улучшать производство, заинтересованые в улучшении условий труда для работников.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 6 отзывов
100%
Оплата больничного
83%
Своевременная оплата труда
83%
Удобное расположение работы
83%
Наличие кухни, места для обеда
67%
Медицинское страхование
67%
Компенсация питания
50%
Корпоративный транспорт
50%
Профессиональное обучение
50%
Место для парковки
50%
Корпоративные мероприятия
33%
Система наставничества