Директор магазина в ТЦ Панорама на Гарибальди (м. Новые Черемушки)
ОБЯЗАННОСТИ:
- Увеличение объемов продаж, выполнение KPI-показателей, в том числе разработка и осуществление мероприятий, направленных на увеличение прибыльности магазина;
-
Анализ эффективности работы магазина и подготовка соответствующей отчетности;
-
Управление персоналом (обучение, контроль исполнения, мотивация, наставничество, развитие);
-
Эффективная организация торгового процесса в соответствии с установленными требованиями;
-
Обеспечение соблюдения персоналом магазина стандартов обслуживания, кассовой дисциплины;
-
Активные продажи, консультирование клиентов по продукции магазина;
-
Обеспечение сохранности товара и минимизация потерь магазина.
ТРЕБОВАНИЯ:
-
Опыт работы в ювелирной рознице (крупные сети);
-
Высшее образование (желательно, техническое или экономическое);
-
Выраженные лидерские качества (уверенность в себе, стрессоустойчивость, амбициозность ориентация на результат, харизма, активность);
-
Развитые управленческие навыки (организаторские способности, планирование, наставничество, обучение и мотивация персонала);
-
Аналитические способности;
-
Желание и готовность к самообучению и развитию
-
Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, оплачиваемый отпуск;
-
Полностью официальную заработную плату, которая зависит только от тебя (оклад + премиальная часть);
-
Корпоративную скидку для сотрудников на продукцию SOKOLOV;
-
Гибкий график;
-
Возможность обучения в корпоративном университете;
-
Профессиональный рост и работу в крупной, стабильной, стремительно развивающейся компании, которая является лидером отрасли;
-
Рабочее место в магазине потрясающего дизайна, в одном из лучших торговых мест ТЦ;
-
Интересную и вдохновляющую работу в команде профессионалов, влюблённых в своё дело.
-
ВМЕСТЕ МЫ НЕСЁМ В МИР КРАСОТУ! ТЫ С НАМИ?
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Директор кластера (группы магазинов)
Директор магазина
График 24/7, забудьте про свою обычную жизнь, заработная плата меньше, большая текучка кадров, так как условия работы и требования очень жесткие. Отношение руководства (Питер) равнодушное. Ни помощи ни поддержки. Вы все должны, а как - нас не волнует. Не рекомендую.
Директор магазина
Работаю в данной компании четвертый год. Начинала с обычного продавца, сейчас уже директор. Работа непростая, но интересная. Постоянные обучения, что несомненно большой плюс. И все мне нравилось, шла на работу с удовольствием.
Вводят новые показатели, не доработав все процессы до конца, что очень затрудняет выполнение своих обязанностей.
Когда я пришла в компанию требования были так же высоки, но все было прозрачно и понятно.
Плюс зп директора - ниже среднего по рынку