Начинающий специалист по подбору автозапчастей (Тихоокеанская, 217)

Компания "Техносоюз" была основана в 1991 году. Вот уже более 30 лет мы занимаемся запасными частями на легковые и грузовые автомобили. Наш фокус направлен на отечественный модельный ряд. За 33 года нашей деятельности мы выросли в розничную сеть, у нас 4 розничных магазина в Хабаровске. Также мы занимаемся оптовыми продажами и работаем с юридическими лицами. Сейчас мы развиваем новый канал продаж: e-cоm (электронная коммерция). Мы работаем с такими площадками как: озон, wb, дром и прочие площадки.

1. Бесплатное обучение и система наставничества;

2. Оплачиваемая стажировка с 1-го дня работы;

3. Молодой, дружный коллектив;

4. 10 000 руб. за привлечение друга в команду;

5. Выбор разных локаций, удобный график (5/2);

6. Нет штрафов за ошибки, нет удержаний из ЗП;

7. Современный склад (адресное хранение);

8. Карьерный рост;

9. Оформление по ТК или сотрудничество в Ваших интересах;

10. Высокооплачиваемая, своевременная, прозрачная оплата труда (2 раза в месяц);

11. Доход - у Вас нет ограничений по доходу, вы зарабатываете соразмерно своему вкладу. Заработная плата складывается из фиксированной почасовой ставки + % от личных продаж + % за комплектацию товаров под запрос ключевых клиентов компании.

Средний доход сотрудника в статусе "новичок" (от 0 до 3 мес.) - 40 000-60 000,

"закрепившийся сотрудник" (от 3 мес. до года) - 60 000-90 000,

"эксперт" (от 1 года) - 90 000 и более.

12. Корпоративные мероприятия за счет работодателя;

13. Корпоративная форма;

14. Полис ДМС;

15 Индивидуальные подарки для детей на Новый год;

16. Корпоративные скидки для сотрудников компании на ассортимент товаров.

Нет опыта работы, но чувствуете, что можете достичь успеха или хотите получить бесценный опыт в том числе опыт продаж - обязательно присылайте свое резюме.