Специалист по кадровому делопроизводству

В российском подразделении логистической компании Hyundai GLOVIS, открыта новая позиция в Отделе персонала.

Приглашаем нового коллегу в нашу HR команду

Обязанности:

1. HR Администрирование в рамках выделенного производственного подразделения :

• Ведение КДП в соответствии с ТК РФ: приёмы, переводы, увольнения, отпуска, ознакомление с ЛНА, ведение личных дел, учет рабочего времени;
• Работа с обращениями работников, разъяснение правил и процедур,консультирование по ТК;
• Координация процесса адаптации, проведение вводного тренинга о Компании, exit-интервью;
• Подбор производственного персонала (точечный подбор, либо координация кадрового агентства).

2. Полный цикл подбора персонала для подразделений Компании в СПб:

• Закрытие вакансий (офисный персонал различного уровня);

• Проведение интервью по компетенциям;

• Взаимодействие с руководителями по процессу подбора кандидатов, в т.ч. на английском языке;

• Контроль прохождения испытательного срока.

3. Участие в других HR направлениях и проектах в рамках профессиональных интересов: оценка персонала/ обучение/ адаптация/ разработка ЛНА/ развитие IT-систем.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в HR от 1,5 - 2 лет;
• Базовые знания ТК РФ и опыт ведения КДП;
• Опыт работы в 1С ЗУП 2.5 / 3.1, уверенные навыки MS Office;
• Знание английского языка (письменный и устный) на уровне Intermediate и выше;
• Ответственность, отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь, навыки самоорганизации, стремление развиваться в направлении HR Generalist.

Условия:

• Возможность профессионального развития в иностранной компании;
• Международная профессиональная среда и отзывчивая HR-команда, готовая поддержать и поделиться опытом;
• Гарантии ТК РФ;
• ДМС, страхование жизни (после 3 мес.);
• Компенсация питания и мобильной связи;
• Место и время работы по графику: офис на территории завода АГР (07:50-16:30)
• Комфортабельные автобусы служебной развозки из различных районов города и области до завода.