Руководитель отдела продаж
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Наши ожидания:
- Опыт руководства отделом продаж или другим подразделением;
- Опыт активных продаж в должности менеджера аналогичного отдела;
- Умение подбирать сотрудников разного профиля для отдела продаж;
- Знание основных методологий продаж;
- Умение работать в режиме многозадачности;
Наши задачи:
- Организация продаж СТМ и дистрибьюции;
- Выполнение поставленных планов по валовой прибыли;
- Выполнение планов по привлечение новых клиентов;
- Разработку планов и прогнозов по продажам;
- Организация эффективного рабочего процесса подчиненных работников;
- Организация корректного документооборота в своей сфере ответственности;
- Построение оптимальных отношений с партнерами;
- Предоставление отчетной документации;
- Взаимодействие с отделом закупок и другими подразделениями по вопросам реализации;
- Отслеживание основных рыночных тенденций по конкурентам;
- Подбор персонала в своем подразделении.
-
Официальное трудоустройство, белая заработная плата (оклад+квартальная премия по результатам KPI);
-
Программа адаптации и обучения в период испытательного срока;
-
ДМС через 3 месяца;
-
Программы корпоративного обучения и развития, возможности профессионального роста;
-
График работы: пн-пт с 09:00 до 18:00.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Владивосток
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж
Группа компаний Сертификейшен Групп
Что говорят сотрудники
Все 7 отзывов по этой специальности
Руководитель отдела региональных продаж
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится
хорошие условия работы, тестирование сотрудников, постоянные обучения и тренинги, возможность работать удаленно, комфортный офис. амбициозные цели в развитии, хороший и востребованный продукт.
Что можно улучшить
Работал руководителем в Краснодаре, к сожалению "закон Паркинсона" начал завоевывать компанию, по крайней мере в ЮФО точно. больше присматриваться к талантливым и опытным руководителям
Руководитель отдела продаж
Красноярск,
март 2024
Что нравится
Отличный руководящий состав мидл и топ уровня.
Что можно улучшить
Отличная компания. Был рад возможности сотрудничества.
Руководитель группы продаж
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится
Полностью удаленный формат работы, который зарекомендовал себя с лучшей стороны.Неплохая автоматизация бизнес- процессов.
Конкурентный размер премиальной части.
Хороший ДМС.
Что можно улучшить
Неконкуретный уровень окладной части.Слабый уровень вертикальной коммуникации: сложно быть не только услышанным, но и замеченным топ-менеджментом.
Крайняя нерешительность некоторых топ-менеджеров в вопросе принятия каких-либо либо решений, из-за чего порой процесс продаж сильно страдает.
Грейдинг сотрудников на угодных и неугодных со стороны некоторых топ-менеджеров. На работе не должно быть личного.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 119 отзывов
88%
Своевременная оплата труда
80%
Удаленная работа
70%
Наличие кухни, места для обеда
69%
Оплата больничного
56%
Медицинское страхование
52%
Система наставничества
50%
Удобное расположение работы
45%
Корпоративные мероприятия
42%
Профессиональное обучение
34%
Гибкий рабочий график
20%
Место для парковки
16%
Оплата мобильной связи
9%
Компенсация питания
4%
Оплата транспортных расходов
4%
Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж
от 100 000 ₽
Руководитель отдела продаж (IT-услуги)
80 000 - 150 000 ₽
Руководитель отдела продаж
100 000 - 200 000 ₽