Руководитель HR-проектов
100 000 - 150 000 ₽
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - формирование эффективной команды для различных подразделений компании;
- отслеживание всех процессов и выявление узких мест по найму и адаптации персонала;
- организация и проведение обучения сотрудников;
- разработка и внедрение программ по развитию и мотивации персонала;
- мониторинг и анализ HR-метрик для улучшения процессов найма и адаптации сотрудников;
- взаимодействие с руководителями подразделений для определения потребностей в персонале;
- ведение отчетности и документации по HR-проектам.
- высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях;
- опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
- знание современных методов подбора и оценки персонала;
- опыт в организации и проведении обучающих программ;
- отличные коммуникативные и организационные навыки;
- умение работать в команде и принимать решения в условиях многозадачности.
- конкурентоспособную заработную плату;
- трудоустройство согласно ТК РФ;
- возможности для профессионального и карьерного роста;
- участие в интересных и амбициозных проектах.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
сегодня,
Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Оценки по категориям
Похожие вакансии
Руководитель отдела подбора персонала
от 120 000 ₽
Операционный директор (сфера кадровых услуг)
150 000 - 300 000 ₽
Руководитель отдела HR
от 100 000 ₽
Руководитель hr-отдела (удаленно)
70 000 - 100 000 ₽