Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 30.10.2024
80% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 30.10.2024
91% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 30.10.2024
78% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Менеджер по продажам пищевых ингредиентов

от 250 000
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

Торговая группа компаний AVENTEL с 2001 года специализируется на поставках химического сырья и продуктов нефтехимии, пищевых ингредиентов, а также оборудования для всех отраслей промышленности.

Мы объединяем возможности лучших зарубежных производителей и потребности отечественного рынка промышленности. Наш бизнес ориентирован помогать нашим клиентам решать текущие задачи по снабжению качественным сырьём, развиваться и повышать эффективность производства.

AVENTEL сегодня – это:

  • 23 года успешной работы;
  • 5 офисов по всему миру: Россия, Франция, Казахстан, Китай, Швейцария;
  • 90 сотрудников - экспертов в своем деле, и мы продолжаем расти;
  • 400 и более довольных клиентов, в том числе такие как: Сибур, Газпром, Роснефть;
  • Постоянно растущий ассортимент продукции и развитие новых направлений;
  • Надежность, высокий сервис и качество продукта.

В связи с развитием нового направления в бизнесе мы приглашаем в команду "Менеджера для проектных продаж пищевых ингредиентов".

Ключевые обязанности:

  • Поиск новых проектов по продажам пищевых ингредиентов, включающих в себя рынок сбыта и рынок закупок, анализ и маркетинговые проработки рынка;
  • Ведение полного цикла проекта: от поиска клиента/заказчика до организации процесса поставки сырья для пищевой промышленности;
  • Возможность новых путей привлечения, подготовка стратегии развития продаж, решение нестандартных задач;
  • Взаимодействие с иностранными поставщиками, поиск и привлечение новых;
  • Участие в тендерах;
  • Работа в плотной связке со всеми участниками проекта (логистика, ВЭД, тендерный отдел, финансовый, юридический и др.);
  • Командировки, встречи, переговоры, презентации, участие в отраслевых выставках.

Наши требования:

  • Реальный опыт работы в продажах пищевых ингредиентов;
  • Навык делового общения с техническими специалистами и отделом закупок;
  • Высокие коммуникативные навыки;
  • Умение и желание добиваться высоких результатов;
  • Самостоятельность, проактивность, работа на результат.

Что мы предлагаем:

  • Неограниченный уровень дохода. Система оплаты: оклад + % от сделки.
    Средний уровень дохода у «продающего менеджера» составляет от 200 000 до 2 000 000 руб. (официально);
  • Сложные проекты с высоким чеком сделки, новые подходы, нестандартные задачи и непрерывное профессиональное развитие. Возможность расширять круг своих деловых контактов;
  • Карьерный рост до руководителя проектов, руководителя отдела продаж и другие альтернативные позиции;
  • Пошаговая система адаптации, наставничество и внутреннее обучение;
  • ДМС, мобильная связь, представительские расходы;
  • Сплоченная и дружная команда, средний стаж работы от 3 до 9 лет;
  • Широкая география продаж;
  • Насыщенная корпоративная жизнь;
  • Новый красивый офис в историческом центре Санкт-Петербурга в пешей доступности от м. Чернышевская и Восстания.

Если Вас заинтересовала наша вакансия, то смело звоните нам и отправляйте свое резюме, указав в сопроводительном письме 3 причины, почему именно Вы подходите на данную позицию?


#пищевыеингредиенты#B2B#проектныепродажи#проектнаядеятельность#сырьё#пищевоепроизводство

Ключевые навыки
B2B Продажи
Проведение переговоров
Заключение договоров
Деловая коммуникация
Прямые продажи
Промышленное оборудование
Поиск и привлечение клиентов
Развитие продаж
Участие в Тендерах
Организаторские навыки
Аналитика продаж
Вакансия опубликована: вчера, Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники

Менеджер по продажам

Санкт-Петербург,
май 2024
Работаю меньше года
4,7
Что нравится
Возможность зарабатывать, пришёл в компанию 4 года назад, вышел на отличный доход (в среднем 600 000 руб. в месяц). Развиваться профессионально, интересная работа.
Что можно улучшить
Гибкий график, корпоративную жизнь. Всегда хочется лучше.

Менеджер по продажам

Санкт-Петербург,
апрель 2024
Работаю 3-5 лет
4,2
Что нравится
Реально зарабатывать хорошие деньги в отделе продаж. Работаю уже 3 года, зарабатывать от 400 000 руб.
Что можно улучшить
Коммуникации в отеле продаж, общение коллег в коллективе, вовлечённость сотрудников в работу, привелегии для сотрудников.
AVENTEL
4,5
Очень хорошо
79%
Рекомендуют
Оценки по категориям
4,7
Условия труда
4,5
Коллектив
4,4
Руководство
4,6
Уровень дохода
4,4
Условия для отдыха
4,5
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 14 отзывов
100% Своевременная оплата труда
86% Наличие кухни, места для обеда
79% Удобное расположение работы
79% Корпоративные мероприятия
71% Оплата больничного
71% Оплата мобильной связи
43% Профессиональное обучение
43% Система наставничества
36% Медицинское страхование
21% Удаленная работа
7% Гибкий рабочий график
Опыт в разделе вакансии на Dream Job