Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 06.11.2024
60% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 06.11.2024
44% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 06.11.2024
75% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Заместитель директора филиала по корпоративным продажам

от 100 000
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии

АО "ГСК "ЮГОРИЯ" одна из крупнейших и активно развивающихся страховых компаний России. Мы осуществляем свою деятельность с 1997 года. Разветвленная региональная сеть компании включает в себя более 150 филиалов, 300 агентств и точек продаж, работающих в 65 регионах России от Калининграда до Владивостока.

Обязанности:

  • Выполнение плана и KPI корпоративного канала продаж.
  • Участие в переговорах с клиентами, партнерами.
  • Подбор персонала, коучинг, наставничество, совместные встречи с продавцами.
  • Личные продажи корпоративных продуктов.
  • Бюджетирование и оценка портфеля.

Требования:

  • Стаж работы по профилю не менее 3-х лет, в страховании либо корпоративных продажах, знание рынка В2В.
  • Успешный опыт руководства коллективом от 3 человек.
  • Нацеленность на результат, высокая ответственность и мотивация к работе.

Условия:

  • Прозрачные условия трудоустройства, стабильная зарплата, оплата больничных и отпусков, ДМС после испытательного срока.
  • Развитие в динамичной компании, возможность построить карьеру в команде.
  • Скидки на продукты и услуги компаний-партнеров, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
  • Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей.
  • Внутреннее и внешнее обучение для развития профессиональных и управленческих компетенций.

Наша миссия: Улучшение жизни людей за счет предоставления доступной и качественной страховой защиты.

Наш ценностный принцип: Я - честный лидер, который уважает клиентов и команду!

Вакансия опубликована: 23 сентября 2024, Нижний Новгород
Похожие вакансии
Менеджер по привлечению юридических и физических лиц
от 200 000
Новая
От 1 года до 3 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ГК Дело и Деньги
4,7 11 отзывов
Нижний Новгород,
вчера
Начальник отдела по личному страхованию
От 3 до 6 лет

Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).

ПАРИ, АО Страховая компания
3,7 48 отзывов
Нижний Новгород,
29 октября 2024

Страховой агент

Пермь,
май 2024
Работал 1-2 года
4,7
Что нравится
прозрачные условия оплаты труда, зп без задержек, слаженный коллектив
Что можно улучшить
не навязывать исполнение плана продаж страховым агентам, так как многие страховые агенты работают по совместительству

Страховой агент

Екатеринбург,
ноябрь 2023
Работаю 3-5 лет
4,8
Что нравится
Выбираю сама время когда работать когда нет. Потолка в зарплате нет. Куратор всегда помогает и направляет. Приветствуются инициативы. Классные выезды в неформальной обстановке.
Что можно улучшить
Увлажнители воздуха в офис на Репина

Страховой агент

Ханты-Мансийск,
июнь 2023
Работал меньше года
3,5
Что нравится
Свободный график работы. Отсутствие тотального контроля. Доверительные отношения.
Что можно улучшить
Возможность организации помещения для ожидания и встреч с клиентами. Налаживание коммуникации непосредственного руководителя с рядовыми сотрудниками.
Группа страховых компаний Югория
3,5
Хорошо
59%
Рекомендуют
Оценки по категориям
3,9
Условия труда
4,2
Коллектив
3,5
Руководство
2,9
Уровень дохода
3,3
Условия для отдыха
3,2
Возможности роста
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 240 отзывов
88% Своевременная оплата труда
65% Оплата больничного
55% Удобное расположение работы
44% Наличие кухни, места для обеда
34% Корпоративные мероприятия
27% Профессиональное обучение
26% Удаленная работа
19% Место для парковки
18% Система наставничества
14% Гибкий рабочий график
11% Медицинское страхование
6% Корпоративный транспорт
3% Оплата транспортных расходов
3% Оплата мобильной связи
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить
Опыт в разделе вакансии на Dream Job