Менеджер по подбору персонала (удаленно)
от 59 000 ₽
От 1 года до 3 лет
Полная занятость
Удаленная работа
Описание вакансии
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Полностью удаленный формат работы,
- Работу в крупной, стабильной и успешно развивающейся компании.
- Оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ первого дня, "белую" заработную плату.
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18.00 суббота, воскресенье, календарные праздники — отдыхаем.
- Дружный, молодой коллектив. Позитивная рабочая атмосфера.
- Обучение, ввод в должность, поддержка наставника и руководителя.
- Возможность участвовать в корпоративной жизни, развиваться, и делать мир подвижнее вместе с нами!
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Поиском и подбором персонала для подразделений компании (основное направление - производство и склад)
- Проведением собеседований и оценкой кандидатов.
- Участием в мероприятиях отдела персонала.
МЫ ОЖИДАЕМ:
- Опыт работы на аналогичной должности (опыт поиска производственного персонала обязателен)
- Энергичность, коммуникабельность, умение выстраивать позитивное взаимоотношение с коллегами, активная жизненная позиция, гибкость, эмпатия.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Что говорят сотрудники
Менеджер по подбору персонала
Санкт-Петербург,
март 2024
Что нравится
Работаю в отделе персонала уже полгода, руководство супер лояльное и понимающее, также атмосфера в коллективе всегда позитивная, что способствует большей работоспособности. За всё время ни разу не было задержек по зарплате, всегда выплачивают день в день. Официальное оформление тоже считаю большим плюсом для себя. И подарки от компании на день рождения и праздники качественные, видно, что сделаны не для галочки.
Что можно улучшить
Хотелось бы видеть больше "плюшек" от компании, может быть корпоративные скидки на курсы, тот же ДМС. Не все заказчики вовремя отвечают, что немного затрудняет процессы, но движение по этому вопросу вроде началось в лучшую сторону.
Менеджер по подбору персонала
Санкт-Петербург,
август 2023
Что нравится
Крупная компания , лидер рынка , оформляет официально с первого дня , белая ЗП без задержек. Для СПБ еженедельно спорт для сотрудников (волейбол , футбол). Стабильность , не бывает сокращений и прочего
Что можно улучшить
ДМС для сотрудников . Есть хорошие скидки , реальные для любого уровня ЗП, но не полная компенсация
Менеджер по подбору персонала
Санкт-Петербург,
февраль 2023
Что нравится
Отличная компания, есть возможность развития, перехода в другой отдел, заработная плата в рынке, без задержек.
Что можно улучшить
Дорогу к офису) а так в общем условия и атмосфера прекрасная в компании.
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 143 отзывов
94%
Своевременная оплата труда
71%
Наличие кухни, места для обеда
69%
Оплата больничного
57%
Удобное расположение работы
47%
Профессиональное обучение
47%
Корпоративные мероприятия
34%
Медицинское страхование
26%
Место для парковки
24%
Удаленная работа
24%
Корпоративный транспорт
22%
Оплата мобильной связи
19%
Система наставничества
6%
Гибкий рабочий график
4%
Оплата транспортных расходов
1%
Компенсация питания
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽
Менеджер по подбору персонала
45 000 - 80 000 ₽
HR менеджер
45 000 - 65 000 ₽
Менеджер по подбору персонала
68 966 - 86 200 ₽