Менеджер по привлечению клиентов ВЭД

Наша компания — лидер в области платежных решений, предоставляющий инновационные сервисы для корпоративных клиентов и международного бизнеса. Мы активно развиваемся на российском и международном рынках, предлагая надежные и удобные платежные инструменты, которые помогают нашим клиентам эффективно управлять бизнесом.

Ваши задачи:

• Разработка и реализация стратегий по привлечению корпоративных клиентов и клиентов из сферы ВЭД, включая крупные компании и международные организации;
• Проведение детализированного анализа рынка, выявление потребностей целевой аудитории и формирование эффективных решений под конкретные запросы клиентов;
• Создание персонализированных коммерческих предложений и проведение презентаций для руководителей компаний на уровне C-level;
• Активное участие в переговорах на всех этапах сделки, начиная от первых контактов до заключения долгосрочных контрактов;
• Мониторинг эффективности привлечения клиентов, анализ данных по продажам и клиентским метрикам, предоставление отчетности и предложений по улучшению процессов;
• Координация с внутренними отделами (продукт, юридический, финансовый и т.д.) для обеспечения высокого уровня клиентского обслуживания и успешного внедрения платежных решений;
• Выполнение стратегических поручений руководства, связанных с развитием и расширением клиентской базы компании.

Ваш профиль:

• Опыт успешных продаж корпоративным клиентам и/или работы в области ВЭД от 3 лет в банках или платежных системах;
• Понимание специфики международных платежей и финансовых продуктов для бизнеса;
• Наличие собственной клиентской базы будет значительным преимуществом;
• Развитые навыки ведения переговоров и установления долгосрочных деловых связей, способность эффективно выстраивать отношения с ключевыми лицами на уровне первых лиц компании;
• Аналитический склад ума и умение работать с данными для принятия стратегических решений;
• Высшее образование в сфере экономики, финансов, международной торговли или аналогичных направлениях;
• Проактивность, нацеленность на результат и умение работать в условиях высокой нагрузки.

Мы предлагаем:

• Высокий уровень дохода: оклад 100 000- 150 000 руб. на руки (в зависимости от опыта) и прозрачную систему ежемесячных бонусов, зависящую от результатов;
• Программа ДМС после испытательного срока;
• Огромные возможности для карьерного роста: работа в быстрорастущей компании с инновационными технологиями и передовыми продуктами с перспективами профессионального развития и увеличения зоны ответственности;
• Команду профессионалов и дружную атмосферу, где ценится взаимопомощь и поддержка;
• Комфортные условия труда в офисе в Москва-Сити, а также участие в корпоративных мероприятиях и программах обучения.
• График работы 5/2 с 09:00-18:00, в пятницу сокращенный рабочий день на 1 час.