Юрист

Компания Business Media Central Asia - ведущий организатор выставочных проектов в Казахстане и официальный представитель Messe Frankfurt GmbH в Центральной Азии - расширяет штат сотрудников.

Обязанности:

1. Юридическое сопровождение:

   • Полное юридическое сопровождение деятельности компании.
   • Проверка, согласование и разработка договоров, контрактов и других юридических документов.
   • Хранение копий договоров и юридических документов на сетевом диске компании.
   • Консультирование руководства и сотрудников по правовым вопросам, включая трудовое, гражданское и административное право.
   • Представление интересов компании в судебных и иных государственных органах.
   • Решение спорных юридических вопросов и урегулирование претензий.
   • Мониторинг изменений в законодательстве и их внедрение в практику компании.

2. Менеджмент по кадрам (HR):

   • Ведение кадрового делопроизводства, включая оформление приемов на работу, увольнений, переводов и отпусков.
   • Составление и контроль за соблюдением трудовых договоров, должностных инструкций и других кадровых документов.
   • Учет рабочего времени сотрудников, составление и контроль табелей учета рабочего времени.
   • Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников.
   • Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и внутренних корпоративных правил.
   • Участие в разработке и внедрении систем мотивации и оценок персонала.
   • Проведение аттестаций, анализ потребностей в обучении и развитии персонала.

Требования:

• Высшее юридическое образование.
• Опыт работы юристом от 3 лет, желательно в корпоративной среде.
• Знание трудового права и кадрового делопроизводства.
• Опыт работы в HR, ведение кадровой документации и учета рабочего времени.
• Уверенное владение ПК, включая программы для ведения юридической и кадровой документации.
• Опыт работы с системами электронного документооборота и хранения данных.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать с людьми.
• Способность оперативно решать задачи и принимать решения в условиях многозадачности.
• Внимательность к деталям, ответственность и высокая степень организованности.

Условия:

• Полная занятость.
• Работа в офисе компании (возможность частичной удаленной работы обсуждается).
• Конкурентоспособная заработная плата.
• Социальный пакет, включающий медицинское страхование и оплату отпусков.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Работа в дружелюбном и поддерживающем коллективе.