Инженер-дендролог
В связи с предстоящим увеличением работ ГК «ТеплоЦентрСтрой» приглашает соискателей принять участие в конкурсе на должность Инженер-дендролог.
Требования:
• Высшее образование (техническое);
• ПК – уверенный пользователь: MS Offiсe, AutoCad;
• Опыт работы по разработке и согласованию проектов дендрологии, проектов благоустройства, компенсационного озеленения, проектов пересадки согласно законодательству г. Москвы;
• Опыт согласования проекта с городскими административными, инженерными организациями и надзорными органами;
• Знание СНиПов, ГОСТов; знание технологии разработки проектов, их согласования и реализации; умение работать с технической документацией, владение смежными вопросами разделов;
• Наличие портфолио приветствуется;
• Кандидатов без опыта работы – рассматриваются.
Должностные обязанности:
• Разработка и согласование проекта дендрологии и благоустройства в условленном порядке;
• Защита проекта в экспертизе и других надзорных организациях;
• Предоставление объёмов работ для составления сметного расчета.
Условия:
• Заработная плата обсуждается индивидуально;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Система наставничества;
• Компенсационный пакет:
- бесплатные обеды в корпоративной столовой;
- компенсация проезда на городском транспорте;
- организация активного отдыха (волейбол);
- ДМС и абонемент в фитнес-клуб на льготных условиях (после испытательного срока);
• Перспективы карьерного и профессионального роста;
• Пн-Пт 08.00-17.00;
• Территориально м. Полежаевская/Хорошевская (7 минут пешком).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Обслуживать клиентов: работать со счетами, пластиковыми картами и денежными переводами. Продавать банковские и страховые продукты (кредитные продукты, карты, вклады).
Ведущий инженер-проектировщик
- Бесплатные комплексные обеды.
- Близкое расположение от метро/МЦК.
- Имется всё необходимое оборудование для работы с бумажной документацией: плоттеры, сканеры, резак, фальцовщик и т.д.
- Корпоративный проездной "Тройка" для служебных командировок по Москве.
- При организации мероприятий по проектированию имеется некая нервирующая "гонка", нагнетаемая как сжатыми директивными сроками от заказчика, так и требованиями руководства. Планирование работ можно было бы оптимизировать с выделением более и менее приоритетных мероприятий.
- График работы жестко с 08:00 до 17:00, хотелось бы иметь возможность сдвигать грфик на полчаса-час для более удобной координации с детским садиком/школой.
- Официально имеется система наставничества для новых сотрудников, но её реализация является по сути формальной. Результат адаптации нового сотрудника сильно зависит не только от самого сотрудника, но и от конкретного наставника.