Менеджер по подбору персонала, рекрутер
35 000 - 55 000 ₽
Нет опыта
Полная занятость
Гибкий график
Описание вакансии
В управляющую компанию федеральной сети сервисных центров требуется помощник-ученик рекрутера / hr (начинающий рекрутер) с возможностью обучения и прохождения практики внутри компании и дальнейшим ростом.
Рассматриваем так же кандидатов без опыта, но с большим желанием работать, учиться и развиваться.
Укажите в сопроводительном письме - чем именно Вас привлекает сфера HR и почему, по Вашему мнению, Вы сможете достичь в ней успеха. Спасибо.
Обязанности:
- скрининг резюме
- публикация информации на поисковых площадках
- проведение интервью с кандидатами
- анализ интервью
- сорсинг резюме
- оценка по нашим регламентам (скриптам)
- сопровождение выхода на стажировку
- назначение интервью
- работа с регламентами и внутренней документацией
- первичная адаптация
- активность
- желание работать
- любовь к людям
- внимательность
- стрессоустойчивость
- умение перерабатывать большие объемы информации
- коммуникабельность
- эмпатия
- высокая вовлеченность
- гибридный график работы (2 дня в неделю в офисе м Садовая, остальное можно удаленно по желанию)
- оплата 2 раза в месяц (оклад + %% от закрытых вакансий)
- обучение всем тонкостям рекрутинга
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
вчера,
Санкт-Петербург
Похожие вакансии
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 21 отзыва
81%
Своевременная оплата труда
76%
Удобное расположение работы
76%
Гибкий рабочий график
71%
Система наставничества
62%
Профессиональное обучение
52%
Наличие кухни, места для обеда
33%
Удаленная работа
33%
Оплата больничного
29%
Корпоративные мероприятия
24%
Место для парковки
24%
Оплата мобильной связи
10%
Оплата транспортных расходов
5%
Корпоративный транспорт
Похожие вакансии
HR менеджер (менеджер по персоналу)
30 000 - 50 000 ₽
Специалист по подбору персонала / Рекрутер
30 000 - 80 000 ₽