Менеджер по работе с молодыми специалистами (ВУЗы, ССУЗы)

Международная логистическая компания “СДЭК” приглашает вас принять участие в конкурсе на новую позицию в Департаменте персонала. Мы ищем человека, который организует работу “с нуля”. Ваша миссия - продвинуть HR-бренд СДЭК среди начинающих специалистов и студентов России, организовать качественное взаимодействие с ведущими учебными заведениями. Цель - повысить привлекательность СДЭК, как работодателя и (в перспективе) - привлекать на работу лучших молодых специалистов страны.

Основные задачи:

• Разработка методологии направления работы с ВУЗами на всю компанию: положения, регламенты, справочные материалы, инструкции по направлениям практики, стажировок, трудоустройства выпускников и молодых специалистов
• Взаимодействие с ВУЗами по реализации карьерных специальных проектов: мониторинг ВУЗов и выбор ключевых партнеров, проведение переговоров с руководством ВУЗов по различным форматам партнерства, заключение договоров и соглашений
• Разработка и организация проектов: карьерный марафон, включая разработку концепции, справочных материалов и заданий, карьерное консультирование студентов, участие в ярмарках вакансий, днях карьеры и других мероприятиях ВУЗов, лично и с командой
• Организация мероприятий для студентов внутри СДЭК (экскурсии, welcome - встречи, хакатоны, деловые игры и тд.). Привлечение к участию в мероприятиях с ВУЗами Топ-менеджеров и линейных руководителей СДЭК
• Внедрение культуры наставничества: как взаимодействовать со стажерами, практикантами, молодыми специалистами.
• Оцифровка своих результатов работы – разработка KPI и аналитической отчетности.

Опыт и компетенции, которые мы ищем:

• Опыт ведения подобных проектов в крупных компаниях от 2х лет
• Ориентация на цели бизнеса в своей работе, умение формулировать конкретные задачи для любых проектов (лучше цифровые)
• Понимание системы образования в России, специфик ВУЗов и отраслей бизнеса, форм их взаимодействия
• Отличные навыки переговоров независимо от уровня должности и статуса партнеров
• Энергия, организованность, креативность и искренний интерес к тому, что делаешь

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ, соц. пакет
• Есть командировки
• График работы 5/2
• Полностью белую заработную плату
• 30 % скидку на услуги компании, бесплатные услуги телемедицины, акции и скидки от Best Benefits
• Возможности профессионального и карьерного роста
• Обучение в Корпоративном университете компании
• Развитую и яркую корпоративную культуру
• Удаленная работа, с возможностью посещения офиса
• Уютный офис, а также чай, кофе, сладости для хорошего настроения и фрукты для крепкого здоровья