Экономист по труду 2 категории
1 Расчет плановых и фактических значений ФОТ, их анализ
2 Составление графиков работ (суммированный учет рабочего времени, вахтовый метод), проверка табеля учета рабочего времени
3 Контроль за правильностью начисления заработной платы
4 Составление приказов на выплаты стимулирующего характера, доплат и надбавок
5 Подготовка статистической и корпоративной отчетности по численности и ФОТ (в т.ч. форма П-4)
6 Осуществление контроля за соблюдение штатной дисциплины (правильность установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок)
7 Консультирование работников по вопросам, входящим в зону ответственности отдела
Требования:1 Высшее экономическое образование
2 Опыт работы в аналогичных должностях от 1 года
3 Знание Трудового Кодекса РФ
4 Опыт работы с суммированным учетом
5 Уверенный пользователь MS Office, в особенности Excel
6 Знание SAP как преимущество
7. Умение работать в режиме многозадачности, быстрая обучаемость, высокая стрессоустойчивость, развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь, внимательность, ответственность, умение и желание вникать в детали, аналитический склад ума, самостоятельность в процессе выполнения поставленных задач
Условия:1.Полная занятость, полный рабочий день c 09:00 по 18:00
2.Полный соцпакет
3.ДМС