Кладовщик
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Сменный график
Описание вакансии
Компания «Полисорб» - крупная фармацевтическая компания с головным офисом в Челябинской области. Мы входим в топ-2 энтеросорбентов России, успешно продвигаемся в странах ближнего зарубежья, ЕС и Азии.
Ищем в свою команду кладовщика
Обязанности:
- Приемка на склад, хранение и выдача со склада материальных ценностей. Ежедневный учет сырья и материалов в электронной форме.
- Проверка соответствия принимаемых ценностей сопроводительным документам. Перемещение материальных ценностей к местам хранения с раскладкой (сортировкой) их по видам, качеству, назначению и другим признакам.
- Руководство работой по погрузке, выгрузке товара и размещение их внутри склада.
- Руководство работой по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей на складе.
- Учет наличия на складе хранящихся материальных ценностей и ведение отчетной документации по их движению.
- Сохранность складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, ведение учета складских операций.
- Проведение инвентаризаций.
- Ведение установленной нормативной и технической документации.
- Контроль соблюдения порядка на складе.
Требования:
- Опыт работы на складе от 2 лет;
- Коммуникабельность;
- Прекрасное чувство юмора;
- Желание работать и развиваться;
- Неконфликтность;
- Способность работать в режиме многозадачности;
- Инициативность;
- Предприимчивость;
- Умение оперативно принимать решения в нестандартных ситуациях.
Условия:
- Официальное трудоустройство.
- График работы 2/2.
- Оборудованное рабочее место.
- Обеды на территории предприятия.
- Развитая корпоративная культура.
Ключевые навыки
Вакансия опубликована:
5 ноября 2024,
Копейск
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 9 отзывов
89%
Своевременная оплата труда
78%
Оплата больничного
67%
Наличие кухни, места для обеда
67%
Оплата транспортных расходов
44%
Удаленная работа
44%
Корпоративный транспорт
44%
Место для парковки
44%
Оплата мобильной связи
44%
Корпоративные мероприятия
22%
Удобное расположение работы
22%
Медицинское страхование
22%
Компенсация питания
11%
Гибкий рабочий график
11%
Профессиональное обучение