Главный специалист по стратегическому развитию
От 3 до 6 лет
Полная занятость
Полный день
Описание вакансии
Обязанности: - Формирование стратегических ориентиров по направлению переработка и сбыт продукции переработки с целью определения приоритетных направлений развития;
- Формирование финансовых результатов по бизнес-сегменту;
- Участие в разработке и актуализации Стратегии Группы в рамках бизнес-сегмента, определяющей цели задачи Компании в соответствии с тенденциями развития внутреннего и мирового рынка торговли нефтепродуктами;
- Осуществление системного анализа отраслевой и конкурентной среды деятельности Компании с целью разработки предложений по закреплению конкурентного преимущества Компании;
- Проведение анализа и экспертизы производственных и инвестиционных инициатив, поступающих в Компании на соответствие стратегическим ориентирам и Стратегии Группы в бизнес-сегменте;
- Участвовать в подготовке презентаций по стратегическим программам развития Компании в бизнес-сегменте;
- Исполнение иных поручений в рамках зоны ответственности подразделения.
- Высшее профессиональное образование (инженерно-экономическое, финансово-экономическое или экономическое);
- Опыт работы по направлению деятельности от 5-ти лет;
- Экспертные знания и понимание теории и методологии стратегического планирования;
- Понимание нефтегазовой отрасли, опыт работы в отрасли или над проектами в отрасли;
- Способность работать в многозадачном режиме;
- Коммуникабельность, стрессоустойчивость.
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Бессрочный трудовой договор;
- Конкурентный уровень заработной платы;
- ДМС;
-
График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день.
Вакансия опубликована:
вчера,
Москва
Похожие вакансии
Главный аналитик
Фонд развития промышленности
Оценки по категориям
Преимущества и льготы компании
Сотрудники чаще всего указывали следующие льготы и преимущества на основании 207 отзывов
98%
Своевременная оплата труда
82%
Медицинское страхование
81%
Оплата больничного
66%
Удобное расположение работы
59%
Корпоративные мероприятия
57%
Наличие кухни, места для обеда
57%
Профессиональное обучение
43%
Система наставничества
36%
Место для парковки
34%
Корпоративный транспорт
17%
Гибкий рабочий график
11%
Оплата мобильной связи
10%
Компенсация питания
7%
Оплата транспортных расходов
4%
Удаленная работа