Ведущий инженер группы контроля эксплуатации, обслуживания и ремонта технических средств

Компания «ТК РусГидро» создана для развития современной и эффективной транспортной инфраструктуры ПАО «РусГидро»

«ТК РусГидро» является специализированным транспортным предприятием, способным осуществлять свою деятельность практически во всех секторах транспортного рынка.

Вакансия открыта в связи с расширением штата.

У нас Вы найдете: стабильную (белую) заработную плату, официальное трудоустройство, соц. пакет и другие бонусы компании, а для этого необходимо:

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойного функционирования подвижного состава и технических средств;

• Подготовка материалов по планированию деятельности транспортных подразделений Филиала;

• Разработка и формирование технических требований по поставке транспортных средств для проведения закупочных процедур;

• Ведение договорной работы, контроль за исполнением договорных обязательств;

• Контроль за эксплуатацией транспортных средств, расхода ГСМ, регламента проведения ТО и ТР, обеспечение запасными частями;

• Контроль и мониторинг за отражением в электронной системе учета автотранспортных средств, узлов и агрегатов;

• Участие в выездных проверках производственной деятельности транспортных подразделения.

• Образование: высшее профессиональное (техническое), стаж работы на инженерных должностях от 3-х лет;

• Знание технико-эксплуатационных данных легкового автотранспорта, грузового автотранспорта, строительной техники, водного транспорта;

• Организацию процессов технического обслуживания и ремонта техники;

• Знание номенклатуры МТР и нормы расхода;

• Опыт работы в электронных системах учета автотранспортных средств;

• Навыки деловой переписки;

• Уверенный пользователь ПК;

• Навыки разработки технической документации в соответствии с требованиями ФЗ-№223 "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц"

• Оклад+ежемесячное и годовое премирование;

• Оформление по ТК РФ;

• Стабильная заработная плата (оклад+ежемесячное и годовое премирование) выплачивается 2 раза в месяц 14 и 29 числа, индексация заработной планы, персональные надбавки;

• ДМС;

• Медицинский осмотр за счет работодателя;

• Материальная помощь к ежегодному отпуску;

• Премия к "Дню Энергетика";

• Частичная компенсация оплаты детских дошкольных учреждений и детского отдыха, абонемента в спортивные клубы;

• Негосударственное пенсионное обеспечение;

• Обучение за счет компании;

• Возможности для профессионального развития и карьерного роста.